Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Inhalte und gestalte digitale Lernformate.
- Unternehmen: Bosch Rexroth - ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Zukunftstechnologien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Lernens und bringe frische Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Erfahrung mit sozialen Medien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Unsere Antriebs- und Steuerungstechnologien bewegen Maschinen und Projekte jeder Größenordnung rund um die Welt. Wir begeistern unsere Kunden mit intelligenten Komponenten, maßgeschneiderten Systemlösungen und Dienstleistungen für vollständig vernetzbare Anwendungen bis hin zur Fabrik der Zukunft. Willst du auch mehr bewegen? Willkommen bei Bosch Rexroth! Die Bosch Rexroth AG freut sich auf deine Bewerbung!
Stellenbeschreibung
Durch Wissen wachsen – unsere Weiterbildung schafft Zukunft! Und du kannst maßgeblich dazu beitragen. Beständig suchst du nach Trends im Bereich des digitalen Lernens in der Weiterbildung und probierst diese mit uns aus.
- Du konzipierst mit unserem Ausbildungs-Team die zukünftigen Marketingaktivitäten für Schüler, Eltern, allgemeinbildende Schulen und sonstigen Interessensgruppen und führst sie zielgruppengerecht durch.
- Du bist Social-Media-affin? Wunderbar, dank deiner Kreativität setzt du Beiträge und Stories in internen und externen sozialen Medien gekonnt um.
- Darüber hinaus übernimmst du selbstbestimmt den Website-Redesign des Intranetauftritts der Aus- und Weiterbildung.
- Einblicke in die operative Arbeit kommen ebenfalls nicht zu kurz. Als Teil unseres Teams planst und organisierst du interne Ausbildungs- und Weiterbildungsmaßnahmen um.
Qualifikationen
- Ausbildung: Studium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Wirtschafts-/Sozialwissenschaften, Mediendesign, Medienkommunikation, Betriebswirtschaftslehre mit entsprechendem Schwerpunkt oder vergleichbar
- Erfahrung und Know-how: sicher im Umgang mit MS Office sowie mit digitalen und sozialen Medien und idealerweise Erfahrung mit Digitalfotografie und Videoaufnahmetechnik
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: kommunikativer Teamplayer mit Initiative und strukturierter Vorgehensweise
- Arbeitsalltag: vor Ort im Büro oder von Zuhause aus arbeiten - kein Problem! Gelegentliches Remote-Arbeiten ist nach Absprache möglich
- Sprachen: gutes Deutsch und Englisch
Zusätzliche Informationen
- Beginn: ab Oktober 2026
- Dauer: 3 - 6 Monate
Voraussetzung für das Praktikum ist deine Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job? Andreas Fröhlich (Fachabteilung) +49 9352 18 3172
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise unserem Instagram Kanal.
Praktikum in HR, Social Media und digitales Lernen Arbeitgeber: Rexroth
Die Bosch Rexroth AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der Mechatronik und Elektronik. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie einer Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitenden eine sinnvolle und erfüllende Karriere zu ermöglichen. Werde Teil eines Unternehmens, das sich für eine bessere Zukunft einsetzt und in dem deine Fähigkeiten geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praktikum in HR, Social Media und digitales Lernen erhalten könntest
✨Nutze Universitätskarrieremessen!
Karrieremessen an Hochschulen sind Gold wert, wenn du ein Praktikum im Bereich e-Learning oder digitale Bildung suchst. Besuche diese Veranstaltungen, um direkt mit Unternehmen wie Rexroth in Kontakt zu treten und deine Fragen zum Praktikum zu klären.
✨Online-Communities erkunden!
Such dir Online-Communities, die sich um digitale Bildung drehen, wie z.B. auf LinkedIn oder spezifischen Facebook-Gruppen. Dort kannst du dich mit anderen Praktikanten und Fachleuten vernetzen, spannende Themen diskutieren und oft auch von offenen Stellen erfahren.
✨Eigene Projekte zeigen!
Wenn du eigene Projekte im Bereich e-Learning hast, hau sie raus! Erstelle ein Portfolio oder eine Website, um deine Ideen und Umsetzungen zu präsentieren. Das zeigt Kreativität und macht auf dich aufmerksam – gerade für Praktika.
✨Bewerbungen über unsere Website!
Klar, du kannst dich überall bewerben, aber wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website bei Rexroth zu bewerben. So hast du die beste Chance, gesehen zu werden und vielleicht sogar ein paar Insider-Infos zum Auswahlprozess zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum in HR, Social Media und digitales Lernen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für digitale Bildung!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für E-Learning und digitale Bildung begeisterst. Erkläre, welche Rolle diese Themen in deinem Leben spielen und wie du die Zukunft des Lernens siehst. Zeige, dass du nicht nur eine Bewerbung schickst, sondern wirklich an der Mission von Rexroth interessiert bist.
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du bereits Projekte oder Arbeiten hast, die mit E-Learning oder digitalen Bildungsangeboten in Verbindung stehen, packe diese in dein Portfolio. Das können beispielsweise Blogartikel, Online-Kurse oder andere relevante Inhalte sein. So können wir uns ein Bild von deinem kreativen Ansatz und deinem Verständnis für die Branche machen.
Betone deine Lernbereitschaft!:Als Praktikant*in ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist zu lernen und dich in neue Themen einzuarbeiten. Nutze dein Motivationsschreiben, um Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit gelernt hast oder welche neuen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest. So merken wir gleich, dass du die richtige Einstellung für das Praktikum bei Rexroth mitbringst.
Die perfekte Mischung aus Theorie und Praxis!:Verlinke in deinem Lebenslauf nicht nur deine akademischen Erfolge, sondern auch praktische Erfahrungen, die du in Bereichen wie E-Learning oder pädagogischer Technologie gesammelt hast. Hast du zum Beispiel an Workshops teilgenommen oder eigene Projekte ins Leben gerufen? Das zeigt uns, dass du das Gelernte auch in die Praxis umsetzen kannst. Denk daran, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rexroth vorbereitet
✨Zeige deine Begeisterung für digitales Lernen!
Für ein Praktikum im Bereich E-Learning ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für digitale Bildung zum Ausdruck bringst. Überlege dir, wie du die neuesten Trends in der E-Learning-Branche beobachtest und wie du Innovationen in deine Projekte einbringst. Erzähl während des Interviews von eigenen Erfahrungen oder Projekten, die deine Motivation zeigen.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor.
Wir sollten konkrete Ansätze oder Beispiele aus deinen bisherigen Projekten präsentieren, um die Interviewer zu beeindrucken. Sei bereit, auf spezifische Tools oder Plattformen einzugehen, die du verwendet hast, wie Learning Management Systeme (LMS) oder Autorentools. Deine Fähigkeit, über praktische Anwendungen zu sprechen, zeigt, dass du die Voraussetzungen für das Praktikum verstehst.
✨Fragen, die deine Lernfähigkeit zeigen.
Im Praktikum wird man oft die Möglichkeit erhalten, zu lernen und sich zu entwickeln. Stelle Fragen, die dein Interesse an Weiterbildung und persönlichem Wachstum zeigen. Beispielsweise: "Welche neuen Technologien plant Rexroth einzuführen und wie kann ich dazu beitragen, sie zu implementieren?"
✨Portfolio oder Projekte bereit haben.
Falls du bereits Projekte oder Praktika im E-Learning-Bereich hast, bringe eine Sammlung deiner Arbeiten mit. Ob es sich um Designprojekte, Unterrichtsmaterialien oder Forschung handelt, dein Portfolio ist dein bestes Argument, um zu zeigen, was du drauf hast und warum du ein gutes Match für Rexroth bist.
