Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung und Optimierung unserer Vertriebsprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Bosch Rexroth - ein innovatives Unternehmen, das Bewegung und Erfolg vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, internationale Erfahrungen und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle smarte Automatisierungslösungen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Automatisierung, Informatik oder BWL; gute MS Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden und ermöglichen dynamische Karrieren in einem internationalen Umfeld. Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.” Willst auch du etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.
Stellenbeschreibung
Qualifikationen
Ausbildung: Studium im Bereich Automatisierung, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbar.
Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise erste Erfahrungen mit Automatisierungen (MS Lists, Power Automate) und mit KI-Anwendungen.
Persönlichkeit und Arbeitsweise: du bist eine Person mit guten Kommunikationsfähigkeiten, die strukturiert und selbstständig vorgeht.
Arbeitsalltag: deine Präsenz vor Ort ist erforderlich.
Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch.
Zusätzliche Informationen
Beginn: nach Absprache.
Dauer: 6 Monate – 10h/Woche (Verlängerung nach Absprache möglich).
Voraussetzung für die Werkstudententätigkeit ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast fachliche Fragen zum Job? Nina Heckt (Fachabteilung) +49 511 99974 302, Bettina Guenther (Fachabteilung) +49 711 51046 303.
Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben! Weitere Informationen zu uns findest du auch auf www.boschrexroth.de/karriere sowie auf unseren Social Media Kanälen, beispielsweise Instagram. Move with us. Win together.
Werkstudent Projektmanagement und Automatisierung im Vertrieb (w/m/div.) Arbeitgeber: Rexroth
Kontaktperson:
Rexroth HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Projektmanagement und Automatisierung im Vertrieb (w/m/div.)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Bosch Rexroth – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Geh aktiv auf die Unternehmenswebsite von Bosch Rexroth und bewirb dich direkt. Zeig, dass du bereit bist, etwas zu bewegen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierung und Vertriebstechnologien. Sei bereit, deine Ideen zur Digitalisierung und Optimierung der Vertriebsprozesse zu teilen – das wird Eindruck machen!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Mach deutlich, warum du für Bosch Rexroth arbeiten möchtest. Teile deine Begeisterung für innovative Lösungen und wie du das Team unterstützen kannst. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Projektmanagement und Automatisierung im Vertrieb (w/m/div.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Werkstudentenstelle passen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle deutlich machen. Erkläre, warum du bei Bosch Rexroth arbeiten möchtest und wie du zur Digitalisierung und Optimierung der Vertriebsprozesse beitragen kannst.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wo du diese Fähigkeiten bereits erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rexroth vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Bosch Rexroth vertraut. Überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Digitalisierung und Automatisierung beitragen kannst, um die Unternehmensziele zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Automatisierung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Schulungen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrierst. Übe, komplexe Informationen einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du das Team fit für die digitale Zukunft machen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.