Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für Hausverwaltungen und übernehme spannende Aufgaben im Immobilienmanagement.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einem familiären und motivierten Team in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 29 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Immobilienbranche aktiv mit und profitiere von Weiterbildungsangeboten zur Karriereförderung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in der Immobilienverwaltung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Eigenverantwortung fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung.
Für unseren Kunden suchen wir einen Immobilienkaufmann (m/w/d), Hausverwalter (m/w/d) oder Asset Manager (m/w/d) zum nächstmöglichen Eintritt.
Unser Angebot:
- Familiäres und motiviertes Team, das Zusammenarbeit großschreibt
- Sichere und unbefristete Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit
- 29 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten, die Herausforderungen bieten
- Flache Hierarchien und Eigenverantwortung fördern Ihre Entwicklung
- Leistungsgerechte Vergütung mit erfolgsabhängiger Beteiligung
- Flexible Arbeitszeiten - Homeoffice nach Absprache möglich
- Ein großzügiges, modernes Büro in zentraler Lage in Berlin mit hervorragender ÖPNV-Anbindung
- Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Entwicklung unseres Unternehmens
- Spannende Weiterbildungsangebote, die Ihre Karriere fördern
- Innovatives Unternehmen mit Freiräumen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
Ihre Aufgaben:
- Erster Ansprechpartner für Hausverwaltungen, Makler, Gewerke, Co-Investoren und Geschäftsführer (m/w/d)
- Überprüfung der Monatsreports der Hausverwaltungen
- Angebotseinholung und Beauftragungen größerer Instandhaltungs- und Umbaumaßnahmen
- Finanzierungsanfragen bei Bankinstituten
- Erstellung und Pflege von Liquiditätsplänen, Leerstandlisten und Instandhaltungsübersichten
- Eigentümervertretung gegenüber Hausverwaltungen
- Ansprechpartner für Anwälte bei Rechtsfällen - Objektebene
- Erstellung von Asset Management Reports für Mitgesellschafter
- Überwachung des Bauvorhabens und Pflege der Baukreditdaten
- Zahlungsverkehr über Objekt- und Gesellschaftskonto
- Abstimmung mit Gesellschaftern
- Überwachung von Gesellschafterdarlehen und Kontokorrentverträgen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung
- Mehrjährige Erfahrung im Immobilienmanagement von Vorteil
- Kenntnisse im Immobilienbereich erwünscht, aber nicht zwingend
- Kaufmännisches Verständnis und sicherer Umgang mit Zahlen
- Eigenverantwortliche, engagierte und strukturierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse in MS Office und Verwaltungssoftware (z.B. Domus) wünschenswert
Werden Sie Teil unseres Teams als Immobilienexperte (m/w/d) und bringen Sie gemeinsam mit uns die Immobilienbranche ins 21. Jahrhundert. Mit wachstumsorientierten Projekten und einem Netzwerk internationaler Investoren bieten wir Ihnen spannende Entwicklungschancen. Gestalten Sie Ihre Karriere und bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.
Immobilienkaufmann (m/w/d) / Hausverwalter (m/w/d) Arbeitgeber: REZENT Dienstleistungen GmbH
Kontaktperson:
REZENT Dienstleistungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienkaufmann (m/w/d) / Hausverwalter (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Immobilienbranche zu vernetzen. Besuche lokale Immobilien-Events oder Messen, um persönliche Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Immobilienkaufleute gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um dein Interesse und deine Motivation zu zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Immobilien
Teile in Gesprächen oder Netzwerken deine Begeisterung für die Immobilienbranche. Diskutiere aktuelle Trends oder Herausforderungen, um zu zeigen, dass du gut informiert und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienkaufmann (m/w/d) / Hausverwalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Immobilienkaufmann oder Hausverwalter zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Gehe auf deine Erfahrungen im Immobilienmanagement ein und betone deine Teamfähigkeit.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REZENT Dienstleistungen GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Immobilienverwaltung und deinem kaufmännischen Verständnis. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Immobiliensektor. Dies zeigt, dass du engagiert bist und ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, Konflikte zu lösen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige, dass du an einer langfristigen Karriere interessiert bist, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen fragst. Dies signalisiert, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und zum Unternehmenserfolg beizutragen.