Auf einen Blick
- Aufgaben: Flugzeuge abfertigen, Gepäck be- und entladen sowie Abfertigungsgeräte bedienen.
- Unternehmen: Unique, ein führendes Unternehmen im HR-Bereich mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
- Vorteile: 16,50 € Stundenlohn, unbefristeter Vertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Arbeiten im Schichtdienst mit einem 6–3 Turnus für optimale Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und vielen Extras in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse sind wichtig; Flughafenerfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 16 - 17 € pro Stunde.
Einsatzort: Frankfurt am Main
Wir suchen Sie in Festanstellung als Flugzeugabfertiger (m/w/d) mit Erfahrung am Flughafen Frankfurt am Main! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
Unser Angebot für dich als Flugzeugabfertiger (m/w/d):
- Stundenlohn von 16,50 € + tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
- Zusatzzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
Deine Aufgaben als Flugzeugabfertiger (m/w/d):
- Annahme des Flugzeugs und Versorgung mit Bodenstrom
- Be- und Entladen der Gepäckstücke sowie die Sicherung der Ladung
- Fahren und Bedienen von Abfertigungsgeräten und -fahrzeugen
- Be- und Entladen von Gepäckwägen und -containern, Sortierung der Gepäckstücke
- Arbeiten im Schichtdienst (Früh- und Spätschicht) bei einer 37,5h/Woche in Vollzeit mit einem 6–3 Turnus (6 Tage Arbeit und 3 Tage frei)
Dein Profil als Flugzeugabfertiger (m/w/d):
- Flughafenvorkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Hohe körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Pünktlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, in Deutschland gültiger Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zur Wechselschicht- und Wochenendarbeit
- Keine Vorstrafe
Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitierst du von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft am Flughafen: mit uns hat deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende. Als Teil der Recruit Group agieren wir auf Platz 4 der Weltmarktführer für HR-Dienstleistungen. Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
16,50 Euro - 17,00 Euro pro Stunde
Tätigkeitsbereich: Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güter u. Personen)
Einsatzort: Frankfurt am Main Hessen DE
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Flugzeugabfertiger (m/w/d) ab 16,50 € Arbeitgeber: RGF Staffing Germany
Als Flugzeugabfertiger (m/w/d) bei Unique in Frankfurt am Main erwartet Sie ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer fairen Bezahlung ab 16,50 € pro Stunde. Wir bieten Ihnen zahlreiche Zusatzleistungen, wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub, und fördern Ihre berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld. Profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch einen festen Ansprechpartner und genießen Sie die Vorteile eines der führenden Unternehmen im Bereich HR-Dienstleistungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Flugzeugabfertiger (m/w/d) ab 16,50 € erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie RGF Staffing Germany!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei RGF Staffing Germany sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei RGF Staffing Germany zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Flugzeugabfertiger (m/w/d) ab 16,50 € mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei RGF Staffing Germany lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RGF Staffing Germany vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei RGF Staffing Germany
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei RGF Staffing Germany bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei RGF Staffing Germany beitragen kannst.
