Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Elektroanlagenbereich und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil der RhB, die den öffentlichen Verkehr in der Region gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein Generalabonnement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Bezahltes Mobiltelefon und attraktive Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkehrs und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Dipl. Elektroinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
5. Teamleiter/in Elektroanlagen Süd (80-100% )# Teamleiter/in Elektroanlagen Süd (80-100% )### Das kannst du bewirken* Personelle und fachliche Führung des Aussendienstes sowie die Koordination und Organisation der Arbeit beauftragter Dritter und anderer Fachbereiche* Gesamtheitliche Ressourcenplanung und Disposition* Sicherstellung einer hohen Arbeitsqualität sowie Einhaltung hoher Qualitätsstandards* Verantwortlich für den Bereitschafts- und Störungsdienst, Störungsbehebung an in Betrieb stehenden Anlagen, Leisten von Pikettdienst* Sicherstellung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes im Team, Erstellung von Sicherheitsdispositiven und Kontrolle deren Einhaltung* Sicherstellung des Wissenstransfers innerhalb des Teams und zu den Lieferanten, Vertretung der RhB-Interessen gegenüber Dritten und Teilnahme an Koordinations- und Bausitzungen### Deshalb bist du die richtige Person* Berufsprüfung als Elektroprojektleiter/in Installation und Sicherheit (BPEL), Eidg. Dipl. Elektroinstallateur/in oder vergleichbare Qualifikation* Mehrjährige Berufserfahrung im Elektro-Installationsbereich, einschliesslich Mitarbeiterführung und Arbeitssicherheit* Hohe Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit* Teamplayer mit ausgeprägten organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten* Gute IT-Anwenderkenntnisse der Microsoft 365 Tools und (von Vorteil) SAP### Das bieten wir dirDie Übernahme der Leitung erfolgt nach einer fundierten Einarbeitung. * 2. Klasse Generalabonnement* Vergünstigungen auf Freifahrscheine im Ausland* Bezahltes Mobiltelefon und -Abo zur geschäftlichen und privaten Nutzung* Attraktive Sozialnebenleistungen und Pensionskasse mit sehr guten Leistungen* Zusätzlicher Kauf von Ferien* Möglichkeit zur internen und externen Weiterbildung mit finanzieller Unterstützung durch die RhBTeamleiter/in Sicherungsanlagen Süd (80-100%)Ort: SamedanOnline seit: 26. März 2026
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Teamleiter/in Elektroanlagen Süd (80-100% ) Arbeitgeber: Rhätische Bahn AG
Kontaktperson:
Rhätische Bahn AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Elektroanlagen Süd (80-100% )
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrobranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei der RhB oder im öffentlichen Verkehr tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Elektroanlagen und öffentlicher Verkehr. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Arbeitssicherheit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen! Informiere dich über die RhB und deren Projekte, um in Gesprächen authentisch und motiviert aufzutreten. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Elektroanlagen Süd (80-100% )
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als eidgenössischer Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation. Hebe relevante Erfahrungen im Elektro-Installationsbereich sowie deine Führungskompetenzen hervor.
Verdeutliche deine Führungserfahrung: Gib konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der personellen und fachlichen Führung von Teams. Beschreibe, wie du die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz in deinen bisherigen Positionen sichergestellt hast.
Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du Ressourcenplanung und Disposition erfolgreich umgesetzt hast. Nenne spezifische Projekte oder Situationen, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Nutze die richtigen IT-Kenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Microsoft 365 und eventuell SAP klar darstellst. Dies kann in deinem Lebenslauf oder in einem separaten Abschnitt über technische Fähigkeiten geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhätische Bahn AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektroinstallationen hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Teamleiter/in ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen im Team gemeistert hast. Dies zeigt, dass du die nötige Erfahrung für die personelle und fachliche Führung mitbringst.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
In dieser Rolle wirst du viel mit verschiedenen Fachbereichen und Dritten kommunizieren müssen. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Fragen zur Arbeitssicherheit stellen
Da Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz wichtige Aspekte der Position sind, solltest du Fragen dazu stellen. Dies zeigt dein Interesse an diesen Themen und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Überlege dir auch, wie du in der Vergangenheit zur Sicherheit am Arbeitsplatz beigetragen hast.