Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Ersatzteile und sorge für reibungslose Abläufe im Teilevertrieb.
- Unternehmen: Familienfreundliches Autohaus mit persönlichem Service und abwechslungsreichen Tätigkeiten.
- Vorteile: Attraktive Sonderzahlungen, flexible Arbeitsbedingungen und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Weitere Informationen: Teamevents, praxisnahe Weiterbildungen und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Verbinde deine Leidenschaft für Autos mit hervorragendem Kundenservice in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss, handwerkliches Geschick und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Unser Autohaus ist mehr als nur ein Arbeitsplatz – hier pflegen wir familiäre Werte, persönlichen Service und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Karriere, in der sie täglich ihre Leidenschaft für Autos mit hervorragendem Kundenservice und abwechslungsreichen Herausforderungen verbinden können.
- Stellenbeschreibung
- Du lernst alles rund um Ersatzteile und Zubehör und kümmerst dich um die reibungslosen Abläufe im Bereich Teilevertrieb
- Du berätst unsere Kund/innen und Verkaufskolleg/innen
- Ausgabe von Waren zur Werkstattauftragsbearbeitung an der Teiletheke
- Sicherstellung einer optimalen Teile- und Zubehörversorgung durch den Einsatz von entsprechenden Systemen und der Lagerbestandsverwaltung
- Allgemeine Lagertätigkeiten, wie Rädereinlagerungen, Inventuren, etc.
- Qualifikationen
- Du hast einen qualifizierenden Abschluss der Mittelschule oder Mittlere Reife bzw. einen vergleichbaren Abschluss
- Idealerweise hast du handwerkliches Geschick und ein technisches Verständnis
- Du interessierst dich und hast eine Leidenschaft für unsere Fahrzeuge
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Du bist ein motivierter Teamplayer und hast Spaß bei der Arbeit
- Du bist engagiert, zuverlässig und lernst gerne Neues
- Zusätzliche Informationen
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Spezielle Events für unsere Auszubildenden (BMW-WELT etc.)
- ein kollegiales, sympathisches Team mit flacher Hierarchie
- angenehme & flexible Arbeitsbedingungen
- praxisnahe Weiterbildungen
- Zeit für Erholung mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Bezuschusste Arbeitskleidung
- Attraktive Konditionen für Mitarbeiter beim Fahrzeugkauf
- Mitarbeiterrabatte
- Rhein Benefits: Job Rad, Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung
- Teamevents, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, etc.
- Bei Fragen zu den Stellenanzeigen oder zum Bewerbungsprozess, wenden Sie sich gerne an:
- HR-Team der Rhein Gruppe
- [email protected]
- 0931/278850
Ausbildung Fachklagerist (M/W/D) - Beginn 2027 Arbeitgeber: Rhein Group
Unser Autohaus Heermann-Rhein in Heilbronn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der familiäre Werte und persönlichen Service großschreibt. Wir bieten nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sondern auch ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien, das Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Leidenschaft für Autos und Kundenservice in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu leben und sich beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung Fachklagerist (M/W/D) - Beginn 2027 erhalten könntest
✨Verstärke Deine Präsenz in der Lagerlogistik!
Nimm an lokalen Jobmessen und Branchen-Events teil, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Die Lagerlogistik lebt von Beziehungen, und so kannst Du zeigen, dass Du interessiert und motiviert bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such Dir Praktika oder Nebenjobs in der Lagerlogistik, um praktische Erfahrungen zu sammeln und Deinen Lebenslauf zu stärken. Viele Unternehmen nehmen gern Azubis, die bereits ein wenig Erfahrung mitbringen!
✨Nutze soziale Medien und Branchennetzwerke!
Folge Unternehmen in der Lagerlogistik auf Plattformen wie LinkedIn oder Facebook, um aktuelle Stellenangebote und Neuigkeiten zu sehen. Oft werden Azubis über soziale Medien angesprochen, also sei aktiv und sichtbar!
✨Direktbewerbung bei Rhein Group!
Wenn Du Dir ein konkretes Unternehmen wie Rhein Group als Ausbildungsplatz wünschst, bewirb Dich direkt über unsere Webseite. Zeig, dass Du extra Schritte machst und direkt mit uns in Kontakt treten möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Fachklagerist (M/W/D) - Beginn 2027 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Wenn du dich für eine Ausbildung im Bereich Lagerlogistik bewirbst, sollten deine Qualifikationen und Erfahrungen im Mittelpunkt stehen. Das heißt, verwende deinen Lebenslauf, um relevante Praktika, Nebenjobs oder Schulprojekte aufzulisten, die deine Fähigkeiten in der Logistik oder im Umgang mit Waren zeigen.
Zeige deine Technikaffinität:In der Lagerlogistik spielen technische Systeme eine große Rolle. Wenn du Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen oder SAP hast, füge diese in deinen Lebenslauf ein. Das zeigt, dass du bereit bist, dich mit modernen Tools auseinanderzusetzen und diese zu nutzen!
Betone deine Lernbereitschaft:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deutlich machen, dass du motiviert bist, Neues zu lernen. Unternehmen wie Rhein Group suchen Auszubildende, die sich in der Logistik weiterentwickeln möchten, also teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit schnell neue Skills erlernt hast.
Kollaborative Bewerbung:Wenn du deine Unterlagen einreichst, achte darauf, dass alles gut zusammenpasst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben harmonisch zusammenarbeiten und ein kohärentes Bild deiner Person zeigen. Das macht den ersten Eindruck gleich viel runder und ansprechender für Rhein Group.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein Group vorbereitet
✨Verstehe die Lagerlogistik!
Mach dich mit den Grundlagen der Lagerlogistik vertraut! Sei bereit, Fragen zu Lagermanagement, Kommissionierung oder Inventur zu beantworten. Wenn du ein bisschen mehr über das Zusammenspiel der verschiedenen Prozesse in einem Lager weißt, beeindruckt das deinen Interviewer!
✨Praktische Beispiele zählen!
In einem Ausbildungsgespräch ist es wichtig, dass wir deine Motivation und Lernbereitschaft herausstellen. Sei bereit, konkrete Beispiele für Situationen zu nennen, in denen du Teamarbeit oder Problemlösung unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis glänzen kannst!
✨Bring deine Fragen mit!
Überlege dir Fragen zu den Abläufen im Lager oder den verwendeten Technologien. Fragen wie 'Wie wird hier die Kommissionierung organisiert?' oder 'Welche Software kommt zum Einsatz?' zeigen, dass du dich bereits mit dem Unternehmen beschäftigt hast und wirklich interessiert bist, mehr zu lernen.
✨Sei bereit für praktische Tests!
In der Lagerlogistik kannst du eventuell während des Interviews praktische Aufgaben oder Tests erwarten! Das können kleine Aufgaben sein, bei denen du zum Beispiel den richtigen Umgang mit Lagereinheiten zeigst. Mach dich darauf gefasst und zeige, dass du auch mit den physikalischen Aspekten deiner zukünftigen Arbeit umgehen kannst.
