Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Urologie und Kinderurologie

Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Urologie und Kinderurologie

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Rhein-maas Klinikum Gmbh

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team in der Urologie und Kinderurologie.
  • Unternehmen: Knappschaft Kliniken, einer der größten Krankenhausverbünde Deutschlands.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technik und einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Facharzt für Urologie mit Erfahrung in robotergestützten Eingriffen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region.

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH - unter Beteiligung der StädteRegion Aachen - zählt mit rund 570 Betten zu den größten Krankenhäusern in der StädteRegion Aachen. Rund 1.800 Mitarbeitende behandeln, pflegen und betreuen jährlich etwa 22.500 Patienten (m/w/d) stationär und 35.000 ambulant. Mit seinen 15 Kliniken und Fachabteilungen deckt die Rhein-Maas Klinikum GmbH nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Qualität und Vielfalt der Behandlung sowie der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf.

Die Klinik für Urologie und Kinderurologie verfügt über 30 Betten und behandelt jährlich ca. 2.000 stationäre Patienten (m/w/d). Die Klinik deckt die gesamte Bandbreite der Urologie und Kinderurologie, der urologischen Onkologie mit interdisziplinären Tumorkonferenzen sowie der Inkontinenzbehandlung bei allen Geschlechtern ab. Das Spektrum in den Bereichen der rekonstruktiven Urologie inklusive der Harnröhrenchirurgie, der Kontinenz-wiederherstellenden Verfahren mit Sphinkter- und Penisprothesen-Implantation sind unsere besonderen Schwerpunkte. Die Klinik ist mit modernster Technik ausgestattet.

Ihre Aufgaben:

  • Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team von Ärzten (m/w/d) und Pflegekräften (m/w/d) und tragen so zu einer erfolgreichen Behandlung unserer Patienten (m/w/d) im stationären und ambulanten urologischen Bereich.
  • Sie nehmen nach entsprechender Einarbeitung an den Ruf- und Bereitschaftsdiensten teil.
  • Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d).

Unsere Erwartungen an Sie:

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Urologie.
  • Sie verfügen über fundierte Erfahrung mit operativen und endo- / laparoskopischen Eingriffen.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Durchführung robotergestützter Eingriffe, vorzugsweise mit dem Da Vinci-Operationssystem, wird vorausgesetzt.
  • Sie bringen entsprechendes Interesse am Fachgebiet der Urologie ebenso mit wie die Motivation, aktiv zur Weiterentwicklung unserer Klinik beizutragen.
  • Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und bringen sich engagiert in ein kollegiales Team ein.
  • Sie sind bereit zur Fort- und Weiterbildung und möchten sich selbst in die Konzeption und Umsetzung ärztlicher Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen einbringen.
  • Sie zeichnen sich durch Durchsetzungsgeschick und durch soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten- und Angehörigenkontakt sowie im Umgang mit verschiedenen Berufsgruppen aus.
  • Sie treten verbindlich auf und wissen mit Konfliktsituationen umzugehen.
  • Eine verantwortungsbewusste, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise verbinden Sie mit Eigeninitiative und Engagement.

Was wir bieten:

  • Ein hochqualifiziertes und engagiertes Team, das viel Wert auf Freude am gemeinsamen Arbeiten und Zusammenhalt legt.
  • Vielseitige Aufgaben im gesamten Leistungsspektrum der Urologie.
  • Eine spannende Tätigkeit in einer Klinik mit einem sehr breiten Fächerspektrum und einem hohen Anspruch an eine gute, moderne und evidenzbasierte Patientenversorgung.
  • Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Knappschaft Kliniken Akademie.
  • Eine sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund mit attraktiven, standortübergreifenden Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems.
  • Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit betrieblicher Altersvorsorge.
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einführungstage für neue Mitarbeitende.
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Benefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeitendenkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeitendenkonditionen - inkl. Ladestation für E-Autos, Teilnahme an Corporate Benefits), Mitarbeitendenvorteile im Freizeitbad Aquana und zusätzlich eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung (Knappschaft Kliniken Card).

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Urologie und Kinderurologie Arbeitgeber: Rhein-maas Klinikum Gmbh

Die Knappschaft Kliniken bieten als einer der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands ein hervorragendes Arbeitsumfeld für den leitenden Oberarzt (m/w/d) in der Klinik für Urologie und Kinderurologie. Mit einem hochqualifizierten Team, modernen Technologien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Unsere engagierte und kollegiale Arbeitskultur sowie attraktive Benefits wie E-Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge machen uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der StädteRegion Aachen.

Rhein-maas Klinikum Gmbh

Kontaktdaten:

Rhein-maas Klinikum Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Urologie und Kinderurologie erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Urologie zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Kollegen oder Kommilitonen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat für die Klinik bist.

Tipp Nummer 3

Zeige dein Interesse an der Klinik und ihrer Arbeit! Informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen in der Urologie und bringe diese Themen im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerbungsportal, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Klinik für Urologie und Kinderurologie zuzuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Urologie und Kinderurologie mit Bravour zu bestehen

Facharzt für Urologie
operative Eingriffe
endo- / laparoskopische Eingriffe
robotergestützte Eingriffe
Da Vinci-Operationssystem
interdisziplinäre Zusammenarbeit
Ausbildung von Assistenzärzten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Urologie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Klinik für Urologie und Kinderurologie an. Erkläre, warum du gerade hier arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung unserer Klinik beitragen kannst.

Hebe deine Erfahrungen hervor:Betone deine praktischen Erfahrungen, besonders im Bereich der robotergestützten Eingriffe. Zeig uns, was du drauf hast und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst, die dich von anderen Bewerbern abheben.

Bewirb dich über unsere Website:Nutze unser Bewerbungsportal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-maas Klinikum Gmbh vorbereitet

Informiere dich über die Klinik

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Rhein-Maas Klinikum GmbH und ihre Klinik für Urologie und Kinderurologie verschaffen. Schau dir die neuesten Entwicklungen, Technologien und Behandlungsmethoden an, die dort eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Facharzt für Urologie unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit operativen Eingriffen und interdisziplinärer Zusammenarbeit zu sprechen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Chefarzt oder dem Interviewteam stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Klinik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit der Klinik auseinandergesetzt hast.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Leidenschaft für die Urologie und deine Bereitschaft, zur Weiterentwicklung der Klinik beizutragen. Ein offenes und freundliches Auftreten kann oft den entscheidenden Unterschied machen.