Wir sind eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigung und beschäftigen derzeit in unseren fünf Betriebsstätten inkl. der Tochtergesellschaften Polytec Integrative gGmbH sowie Blindenwerk Polytec gGmbH über 1000 Menschen mit und ohne Beeinträchtigung. Für unsere **Betriebsstätte Koblenz** ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: **Koch/Köchin (m/w/d)** **als Krankheitsvertretung** Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist zunächst § 14 Abs. 1 und 2 TzBfG als Krankheitsvertretung befristet. Die Vergütung liegt je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 3.000,00€ - 3.300,00€ brutto/Monat. **Ihr Aufgabengebiet:** - Vor- und Zubereitung von warmen und kalten Speisen nach Rezeptur- und Produktionsvorgaben und deren Dokumentation nach HACCP-Richtlinien, - Einhaltung der HACCP-Richtlinien und des Küchenkonzepts, - Umsetzung und Einhaltung der unternehmenseigenen Qualitätsstandards, - Zusammenarbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung. **Was bringen Sie mit?** - Erfolgreich abgeschlossene Berufserfahrung zum/zur Koch/Köchin, - Berufserfahrung ist wünschenswert, - Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Pflichtbewusstsein sowie Bereitschaft neues Wissen zu lernen und anzuwenden, - Freude an der Arbeit mit Menschen mit und ohne Beeinträchtigung. **Was bieten wir Ihnen?** - Eine fundierte Einarbeitung, - Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und freie Wochenenden, - Corporate Benefits - in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitgeber. **Wie können Sie sich bewerben?** Wenn wir Ihr Interesse an dieser attraktiven Stelle geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an: **bewerbung@rmw-koblenz.de** Ansprechpartner für weitere Informationen: Herr Fabian Röhrig (Tel.: 0261 - 80803 1062)
Koch/Köchin (m/w/d) als Krankheitsvertretung Arbeitgeber: Rhein-Mosel-Werkstatt für behinderte Menschen
Als anerkannte Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigung bieten wir in Koblenz eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die auf Respekt und Offenheit basiert. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere umfassenden Einarbeitungsprogramme und die betriebliche Altersvorsorge langfristige Perspektiven für Ihre berufliche Entwicklung schaffen. Zudem garantieren wir Ihnen in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitsplatz und attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Corporate Benefits.
Kontaktdaten:
Rhein-Mosel-Werkstatt für behinderte Menschen Recruiting-Team
