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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Tarif- und Vertriebslösungen für die Mobilität der Zukunft.
- Arbeitgeber: Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund - ein zukunftsorientierter Mobilitätsdienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein freundliches Betriebsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und gestalte nachhaltige Verkehrslösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Digitalisierung, Erfahrung im Tarifmanagement von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Willkommen beim Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund (RNN GmbH). Als Mobilitätsdienstleister sind wir stolz darauf, gemeinsam mit unseren Verbund- und Partnerunternehmen tagtäglich tausende Menschen im Verbundgebiet Rheinhessen-Nahe zu bewegen und damit einen maßgeblichen Beitrag zur nachhaltigen Verkehrswende zu leisten. Beim RNN gestalten wir nicht nur moderne und nachhaltige Verkehrsangebote, sondern auch Karrieren. Komm in unser engagiertes Team und werde Teil eines zukunftsorientierten Verkehrsverbunds.
Deine Mission
Als Digital Managerin Tarif & Vertrieb (m/w/d) gestaltest Du aktiv die Zukunft der Mobilität, indem Du innovative, zugängliche und nachhaltige Tarif- und Vertriebslösungen umsetzt, die den Alltag der Menschen spürbar erleichtern. In dieser Rolle übernimmst Du die zentrale Steuerung und Weiterentwicklung des digitalen Tarifs und Vertriebs. Du übernimmst:
- Die Funktion als zentrale Ansprechperson für Geschäftsführung und Stakeholder.
- Die fachliche und disziplinarische Verantwortung für den Bereich.
- Die strategische Weiterentwicklung und Abstimmung eines ganzheitlichen Gesamtkonzepts für einen zukunftsorientierten digitalen Tarif und Vertrieb.
- Den Austausch und die Zusammenarbeit mit Verkehrsunternehmen, Verbünden, Ministerien und externen Dienstleistern.
- Die aktive Mitwirkung bei der Budgetplanung des Bereichs.
- Die Teilnahme an relevanten Veranstaltungen und Fachmessen zur Vernetzung und Impulsaufnahme.
- Die aktive Gremienarbeit zur Einbindung der Interessen unserer Partner.
Qualifikation
Dein Profil:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Verkehr, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikationen.
- Erfahrung im Tarifmanagement und/oder Vertrieb oder in der Mobilitätsbranche sind von Vorteil.
- Du überzeugst durch ein ausgeprägtes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und Nutzerbedürfnisse.
- Deine Fähigkeit, komplexe Systeme verständlich und praxisnah zu gestalten ist ausgeprägt.
- Teamgeist auf Augenhöhe ist für Dich selbstverständlich.
- Du überzeugst durch eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern runden Dein Profil ab.
Benefits
Sei Teil eines engagierten, freundlichen Teams in sehr gutem Betriebsklima, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Profitiere von einer Vergütung in Anlehnung an den TVÖD - Bereich VKA. Flexible Homeoffice- und Arbeitszeitgestaltung bieten Dir optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – deshalb erhältst Du bei einem geringen Eigenanteil über den Wellpass Zugang zu über 7.000 Fitness- und Wellnessangeboten. Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge und ein stark vergünstigtes „Deutschland-Ticket Job“ runden das Angebot der RNN GmbH ab.
Klingt nach Dir?
Digital Managerin Tarif/Vertrieb (m/w/d) - Vollzeit unbefristet am Standort Ingelheim Arbeitgeber: Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund GmbH (RNN)
Kontaktperson:
Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund GmbH (RNN) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Managerin Tarif/Vertrieb (m/w/d) - Vollzeit unbefristet am Standort Ingelheim
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Mobilitätsbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im digitalen Tarif- und Vertriebsmanagement recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, wie man diese umsetzen kann.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst, was bei Arbeitgebern gut ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich sichtbar! Teile deine Gedanken zu aktuellen Themen in der Mobilitätsbranche auf sozialen Medien oder Blogs. Das positioniert dich als Experten und kann dazu führen, dass Recruiter auf dich aufmerksam werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Managerin Tarif/Vertrieb (m/w/d) - Vollzeit unbefristet am Standort Ingelheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Rolle als Digital Managerin Tarif & Vertrieb bist. Lass deine Leidenschaft für Mobilität und Digitalisierung durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du digitale Geschäftsmodelle erfolgreich umgesetzt hast. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du komplexe Systeme verständlich gemacht hast – das macht deinen Antrag viel überzeugender!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen, die du brauchst, um deine Bewerbung einzureichen. Mach den ersten Schritt in eine spannende Zukunft bei RNN und lass uns gemeinsam die Mobilität von morgen gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-Nahe Nahverkehrsverbund GmbH (RNN) vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Rhein-Nahe Nahverkehrsverbunds vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle als Digital Managerin Tarif & Vertrieb dazu beitragen kann, die Mobilität nachhaltig zu gestalten. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Tarifmanagement oder Vertrieb unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen an die Interviewer
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Tarif und Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und dich wirklich für die Rolle interessierst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern wichtig ist, solltest du im Interview deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln und Beziehungen aufzubauen.