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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Sachgebiet Humanitäres Ausländerrecht und treffe wichtige Entscheidungen.
- Arbeitgeber: Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis, einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und Deutschlandticket.
- Andere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen und verantwortungsvollen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im öffentlichen Dienst und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2731 - 3764 € pro Monat.
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 27 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt.
Wir suchen für unser Ordnungsamt in Heidelberg, Czernyring, eine Sachgebietsleitung (w/m/d) Humanitäres Ausländerrecht Teilzeit mit 70% (Beschäftigte mit 27,3 Stunden/Woche, verbeamtete Personen mit 28,7 Stunden/Woche).
Besoldungsgruppe A11 bzw. Entgeltgruppe 9c TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 2.731 € bis 3.764 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung).
Bewerbungsfrist bis: 10.06.2026
- Leitung des Sachgebiets
- Erlass von ausländerrechtlichen Entscheidungen
- Prüfung von Ausweisungen
- Abwicklung aufenthaltsbeendender Maßnahmen
- Widerspruchssachbearbeitung (Vorlageberichten an das Regierungspräsidium sowie Prüfung von Abhilfeentscheidungen)
- Klageverfahren (Stellungnahmen und Korrespondenz mit dem Rechtsamt)
- Erörterung von Problemfällen und Grundsatzfragen mit den Sachbearbeitenden (w/m/d)
Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (w/m/d) oder Hochschulabschluss im Bereich des öffentlichen Rechts oder Juristin/Jurist (w/m/d) mit mindestens erster abgelegter juristischer Prüfung.
Kenntnisse im Bereich MS-Office.
Kenntnisse im Fachverfahren KM-Ausländer wären wünschenswert.
Hohes Maß an Führungskompetenzen im Sinne unserer Grundsätze zu Zusammenarbeit und Führung, insbesondere in Bezug auf die Kompetenzen Personal, Kommunikation, Verhalten und Dienstleistung.
Sicherer Arbeitsplatz, Fortbildung & Karriere, Vereinbarkeit von Familie & Beruf, Flexible Arbeitszeiten, Deutschlandticket zu allen Benefits.
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung.
Sachgebietsleitung (w/m/d) Humanitäres Ausländerrecht (3387.60 EUR pro Monat) Arbeitgeber: Rhein-Neckar-Kreis
Kontaktperson:
Rhein-Neckar-Kreis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachgebietsleitung (w/m/d) Humanitäres Ausländerrecht (3387.60 EUR pro Monat)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Stelle und das Team.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! In der Rolle als Sachgebietsleitung ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachgebietsleitung (w/m/d) Humanitäres Ausländerrecht (3387.60 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Wir wollen wissen, warum du genau zu uns ins Ordnungsamt kommen möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die dich für die Sachgebietsleitung im humanitären Ausländerrecht qualifizieren. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Struktur: Eine klare und übersichtliche Struktur deiner Bewerbung ist wichtig. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-Neckar-Kreis vorbereitest
✨Informiere dich über das Ordnungsamt
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele des Ordnungsamts verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte oder Herausforderungen an, die das Amt betreffen. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du dich für die Arbeit interessierst.
✨Bereite Beispiele für Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Sachgebietsleitung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kenntnisse im Ausländerrecht betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im humanitären Ausländerrecht und verwandten Themen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten oder deine Meinung zu aktuellen rechtlichen Entwicklungen zu äußern. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Fragen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu stellen. Das zeigt, dass dir eine ausgewogene Work-Life-Balance wichtig ist und du die Benefits des Unternehmens schätzt. Es kann auch helfen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.