Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Datenschutzfragen und führe Audits durch.
- Unternehmen: rhenag Rheinische Energie AG – ein innovativer Partner in der Energiebranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit tollen Entwicklungschancen und familiären Angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Datenschutzes und arbeite in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Datenschutz oder Compliance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49502 - 60502 € pro Jahr.
Willkommen im Team der rhenag Rheinische Energie AG. 1872 in Köln gegründet, stehen wir den Menschen und Unternehmen in unserer Region als eines der ältesten deutschen Versorgungsunternehmen partnerschaftlich zur Seite. Doch längst sind wir kein typischer Regionalversorger mehr, der "nur" dafür sorgt, dass zuverlässig Strom, Gas und Wasser fließt. Wir beraten außerdem als Kooperationspartner Stadtwerke in ganz Deutschland und sind einer der größten Softwareanbieter der deutschen Energiebranche.
Als Dienstleistungsgeschäft der rhenag unterstützen wir mit unserem Beraterteam andere Unternehmen dabei, die aktuellen Herausforderungen und gesetzlichen Vorgaben erfolgreich zu bewältigen. Bei uns hast du die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag zur Einhaltung und Verbesserung des Datenschutzes bei unseren Kunden zu leisten. Unsere vielfältigen Aufgaben – von der Beratung bis zur Auditdurchführung – bieten dir die Chance, deine Expertise einzubringen und dich wie auch deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Aufgaben:
- Du berätst unsere Kunden umfassend zu allen Fragestellungen rund um den Datenschutz.
- Du übernimmst die Aufgaben eines externen Datenschutzbeauftragten und unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung gesetzlicher Anforderungen.
- Du entwickelst und optimierst datenschutzrelevante Prozesse, Dokumentationen und Richtlinien.
- Du erstellst Newsletter und weitere Informationsmaterialien zu aktuellen Datenschutzthemen.
- Du führst Datenschutz-Audits durch und unterstützt bei der Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben.
Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C2-Niveau).
- Du verfügst über Berufserfahrung sowie praktische Kenntnisse im Bereich Datenschutz oder Compliance.
- Du analysierst komplexe Sachverhalte schnell und entwickelst strukturierte sowie praxisorientierte Lösungen.
- Du zeichnest dich durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein aus.
- Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und dein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und verschiedenen Ansprechpartnern.
Wir bieten:
- Vertrauensarbeitszeit: Flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen.
- Mobiles Arbeiten: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office oder im Büro.
- Urlaub: Insgesamt 30 Urlaubstage und 4 Brauchtumstage.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Lebenslanges Lernen ohne begrenzendes Budget.
- Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
- Fitnessangebote: Gesundheitstage und Unterstützung beim Urban Sports Club.
- Familienangebote: Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bei Fragen oder zum Austausch erreichst du unser Recruiting-Team unter 0221-93731-105 oder per E-Mail an bewerbungen@rhenag.de.
Consultant Datenschutz / Externer Datenschutzbeauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: Rhein-Sieg Netz GmbH
Die Rhein-Sieg Netz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Königswinter nicht nur eine tarifgebundene Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Familienangeboten und einem respektvollen, teamorientierten Arbeitsumfeld schaffen wir die idealen Voraussetzungen für eine erfüllende Karriere in der Energiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Consultant Datenschutz / Externer Datenschutzbeauftragter (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Rhein-Sieg Netz GmbH treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Rhein-Sieg Netz GmbH verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Rhein-Sieg Netz GmbH bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Rhein-Sieg Netz GmbH zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Rhein-Sieg Netz GmbH den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Datenschutz / Externer Datenschutzbeauftragter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Rhein-Sieg Netz GmbH wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Rhein-Sieg Netz GmbH interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Rhein-Sieg Netz GmbH oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-Sieg Netz GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
