Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Gas- und Wassernetzen direkt beim Kunden.
- Unternehmen: Rhein-Sieg Netz GmbH – dein Partner für die Energie-Zukunft in der Rhein-Sieg-Region.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage und persönliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Arbeitsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder Rohrleitungsbauer, Führerschein Klasse B.
Werde Teil der Energie-Zukunft – bei der Rhein-Sieg Netz GmbH, der Verteilnetzbetreiberin aus Siegburg für die Rhein-Sieg-Region! Der Regionale Netzservice Ost ist Teil der RSN und versorgt rund 18500 Haushalte mit Trinkwasser und etwa 16000 Haushalte mit Gas. Neben dem Betrieb des Hennefer Gas- und Wassernetzes betreuen wir überregional GDRM-Anlagen, Gashochdruckleitungen und Erdgastankstellen. Unser Ziel: eine sichere, zuverlässige und qualitativ hochwertige Versorgung – von der Minimierung von Gasleckagen bis zur Sicherung der Trinkwassergüte.
Das erwartet dich:
- Du bist zuständig für die Ausführung von Instandhaltungsarbeiten an GDRM-Anlagen sowie an Gas- und Wasserzählern direkt beim Kunden vor Ort.
- Du führst Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsarbeiten an Gas- und Wassernetzen sowie den dazugehörigen Anlagen durch.
- Du übernimmst die Wartung von Druckminderanlagen sowie von Be- und Entlüftungsventilen.
- Du ortest und behebst Leckagestellen, führst Armaturenprüfungen durch und beseitigst Mängel im Leitungsnetz.
- Du dokumentierst alle ausgeführten Arbeiten mit digitalen Arbeitsmitteln.
- Nach entsprechender Einarbeitung nimmst du am Bereitschaftsdienst teil.
Das bringst du mit:
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Rohrsystemtechnik (m/w/d), Rohrleitungsbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung in der Gas- und Wasserversorgung mit.
- Du hast Freude an praktischer Arbeit und trittst kundenfreundlich auf.
- Du arbeitest gerne im Team und gleichzeitig selbstständig sowie zuverlässig.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen.
- Vertrauensarbeitszeit: Dein Leben, deine Zeit: Wir ermöglichen dir flexible, gleitende Arbeitszeiten und individuelle Teilzeitlösungen, die zu deinem Leben passen.
- Mobiles Arbeiten: Damit dein Job und andere Verpflichtungen gut zusammenpassen: Arbeite dort, wo es für dich passt – im Home-Office, im Café oder im Büro.
- Urlaub: Karneval, Weihnachten, Silvester: Feiere die Feste einfach, wie sie fallen. Das geht besonders gut mit insgesamt 30 Urlaubstagen und 4 Brauchtumstagen.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Lebenslanges Lernen: Wir bilden dich persönlich und fachlich weiter – ohne begrenzendes Budget. So kannst du deine Fähigkeiten vertiefen.
- Zuschüsse: Finanzielle Unterstützung: Wir bieten dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Mitarbeiterrabatte: Günstig shoppen: Profitiere von vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Shops und Marken.
- Fitnessangebote: Für deine Gesundheit: Bei uns gibt es viele Angebote wie Gesundheitstage und die Möglichkeit, auf unsere Kosten beim Urban Sports Club zu trainieren.
- Familienangebote: Weil Familien Unterstützung verdienen: Bei rhenag gibt es ein Eltern-Kind-Büro, Ferienbetreuung und weitere Angebote für Kinder und Familien.
Einblick in die Arbeit bei rhenag: „Als ehemalige Handballerin ist es mir total wichtig, Teil eines Teams zu sein, in dem sich alle aufeinander verlassen können. Ich liebe den Austausch und das tolle Arbeitsklima! Die Hierarchien sind flach, das Geschäft ist vielseitig und meine Arbeit kann ich selbst strukturieren und gestalten. Ich bin froh, seit 15 Jahren Teil der rhenag-Familie zu sein.“ Karina
Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Bewerben! Du hast Fragen oder möchtest dich mit uns austauschen? Melde dich gerne bei unserem Recruiting-Team.
So erreichst du uns: 0221-93731-105. Rhein-Sieg Netz GmbH Personalmanagement Bayenthalgürtel 9, 50968 Köln
bewerbungen@rhenag.de
Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhein-sieg-netz.de
Monteur Gas- und Wassernetze (m/w/d) Arbeitgeber: Rhein-Sieg Netz GmbH
Die Rhein-Sieg Netz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Königswinter nicht nur eine tarifgebundene Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Familienangeboten und einem respektvollen, teamorientierten Arbeitsumfeld schaffen wir die idealen Voraussetzungen für eine erfüllende Karriere in der Energiebranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteur Gas- und Wassernetze (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur Gas- und Wassernetze interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei der Rhein-Sieg Netz GmbH arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Rhein-Sieg Netz GmbH und ihre Projekte. Zeig, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Energie-Zukunft.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt sind und du nichts vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur Gas- und Wassernetze (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Erwähne deine Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung in der Gas- und Wasserversorgung hast, vergiss nicht, das in deiner Bewerbung zu erwähnen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre praktischen Fähigkeiten und Erfolge teilen.
Bewirb dich online!:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rhein-Sieg Netz GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Rhein-Sieg Netz GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Monteur für Gas- und Wassernetze unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Kundenfreundlichkeit betonen
Da der Kundenkontakt ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir eine freundliche und hilfsbereite Einstellung gegenüber Kunden ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und teile diese Erfahrungen.
✨Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, indem du Fragen zur Einarbeitung und den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
