Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein inklusives Team und plane spannende Garten- und Landschaftsprojekte.
- Unternehmen: Führender Anbieter von Teilhabeleistungen mit einem starken Fokus auf Inklusion.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, moderne Ausstattung und tarifliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Natur und unterstütze Menschen mit und ohne Behinderung in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im GaLaBau, gute Pflanzenkenntnisse und Teamfähigkeit.
Gelebte Inklusion: Die rheinarbeit mit ihren Spezialisten JOBSTER.team und GRÜNSTER.team setzt sich für die Integration von Menschen mit Behinderung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt ein. Als 100% Tochter der Bonner Werkstätten gGmbH, die eine Einrichtung der Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Bonn e. V. und anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderungen (§ 142 SGB IX) sind, kennen wir uns mit Teilhabe am Arbeits- und gesellschaftlichen Leben wie kaum ein anderer im Kreis Bonn/Rhein-Sieg aus.
Das GRÜNSTER.team ist ein Gartenbaubetrieb im Großraum Bonn. Zu den Tätigkeiten gehören Dienstleistungen im Bereich Garten- und Landschaftsbau, wie zum Beispiel Rasenpflege, Bepflanzung und Heckenschnitt. Gleichzeitig sind wir ein Inklusionsbetrieb und fördern die Inklusion von Menschen mit Behinderung in den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Das JOBSTER.team geht weiter als andere Personalvermittler. Denn uns ist es wichtig, dass alles zusammenpasst – für Arbeitgeberin oder Arbeitgeber und Arbeitnehmerin oder Arbeitnehmer mit Behinderung. Wir haben Komponenten entwickelt, die es ermöglichen, von Anfang an Ihre Bedürfnisse und Anforderungen der Bewerbenden und der Unternehmen zu vergleichen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im GRÜNSTER.team eine/n
Mitarbeiter/Geselle (m/w/d) GaLa
Unbefristet | Vollzeit | Bornheim-Hersel
- Ein Arbeitsverhältnis bei einem finanziell sicheren und gut aufgestellten Arbeitgeber
- Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag GaLaBau sowie vermögenswirksame Leistungen
- An die Wetter- und Auftragslage angepasste Arbeitszeiten bei einem stabilen Monatsgehalt
- Anspruch auf 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Moderne Arbeitsausstattung mit einem umfangreichen Maschinen- und Fahrzeugpark
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Du führst eine inklusive Kolonne von bis zu sechs Mitarbeiter*innen mit und ohne Behinderung und förderst die Zusammenarbeit im Team (bei Meisterqualifikation).
- Du planst und koordinierst deine Baustellen selbstständig und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte.
- Du arbeitest eng mit der Betriebsleitung zusammen und bringst dich in die Organisation und Weiterentwicklung unseres Betriebes ein (bei Meisterqualifikation).
- Du gewinnst neue Kund*innen, berätst sie kompetent vor Ort und erstellst das Aufmaß für unsere Baustellen.
- Du unterstützt Menschen mit und ohne Behinderung auf ihrem Weg in den Garten- und Landschaftsbau und wirkst perspektivisch an der Ausbildung mit.
Wir suchen auch Gesellen, Meister und staatlich geprüfte Bautechniker!
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau – idealerweise mit Meisterqualifikation oder als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in .
- Gute Pflanzenkenntnisse sowie Erfahrung in Vegetationstechnik und Pflanzenschutz.
- Praktische Erfahrung im Wegebau und in der technischen Umsetzung von GaLaBau-Arbeiten.
- Freude daran, Menschen anzuleiten, zu motivieren und im Team zu arbeiten.
- Einen wertschätzenden Umgang mit anderen sowie Engagement und Lösungsorientierung im Arbeitsalltag.
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein Klasse B, idealerweise auch B96 oder BE.
Solltest du gewisse Anforderungen nicht erfüllen - kein Problem. Was du nicht kannst, bringen wir dir bei!
Für Rückfragen und/oder weitere Informationen steht dir Till Kötter gerne und jederzeit unter Tel. +49 151 12445589 zur Verfügung.
Als füh ren der Qua li täts an bie ter von Teil ha be leis tun gen für Men schen mit Be ein träch ti gung in der Re gi on Bonn/Rhein-Sieg deckt der Un ter neh mens ver bund Lebenshilfe Bonn ver schie de ne Be rei che ab: Früh för de rung, Kin der ta ges stät ten, Schul as sis tenz, Familienhilfen, Ambulant Unterstütztes Woh nen, Gemeinschaftliches Woh nen und in den Bon ner Werk stät ten die Teil ha be am Ar beits le ben so wie die Über lei tung auf den ers ten Ar beits markt. Tochter der Bonner Werkstätten ist die rheinarbeit gGmbH mit dem inklusiven Gartenbaubetrieb GRÜNSTER.team und dem JOBSTER.team als Personalvermittlung für Menschen mit Beeinträchtigung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt.
Mit mehr als 1.000 Be schäf tig ten und der Be glei tung von über 2.500 Men schen mit und oh ne Be ein träch ti gung ist das Ge samt un ter neh men ak ti ver Ge stal ter im So zi al raum. Wir set zen uns da für ein, Bar ri e ren im All tag und in den Köp fen ab zu bau en und ver fol gen die Vi si on einer Ge sell schaft, an der al le Men schen gleich be rech tigt teil ha ben.
Wir stehen auch für ein respektvolles, grenzwahrendes und gewaltfreies Miteinander. Neben ausgebildete/n Deeskalationstrainer*innen in jedem Fachbereich, gibt es einen Präventionsbeauftragten im Unternehmensverbund.
Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gärtner (m/w/d) - Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau erhalten könntest
✨Nutze lokale Gartenbau-Messen!
Schau dir lokale Gartenbau-Messen und Veranstaltungen an – das ist der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Viele Unternehmen suchen direkt dort nach neuen Talenten, und du kannst deinen Namen und dein Interesse direkt einbringen.
✨Schließe dich Gartenbau-Communities an!
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich um Gartenbau drehen. Sei aktiv, teile dein Wissen und interessiere dich für die Projekte anderer. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und wirst möglicherweise auf offene Stellen hingewiesen, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Präsentiere deine Expertise!
Erstelle eine kleine Portfolio-Website oder einen Blog, auf dem du deine Projekte und Erfahrungen im Gartenbau zeigst. Das hilft nicht nur, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, sondern gibt dir auch ein gutes Gesprächsthema während Bewerbungsinterviews.
✨Bewerbungen direkt bei rheinarbeit einreichen!
Wenn du die Möglichkeit hast, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen, mach das! So erhältst du die besten Chancen, deinen Fuß in die Tür zu bekommen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Präsentation deiner gärtnerischen Fähigkeiten:Stell sicher, dass dein Lebenslauf deine gärtnerischen Fähigkeiten und Erfahrungen widerspiegelt! Du könntest zum Beispiel praktische Erfahrungen in der Pflege von Pflanzen, der Gestaltung von Gärten oder der Verwendung von speziellen Anbaumethoden hervorheben. Vergiss nicht, relevante Zertifikate oder Fortbildungen zu erwähnen, die deine Qualifikationen untermauern!
Referenzen aus der Branche einfügen:Wenn du schon im Gartenbau gearbeitet hast, sollten deine Referenzen unbedingt in deine Bewerbung! Frag frühere Arbeitgeber oder Kollegen nach einer kurzen Empfehlung, die deine Arbeitsweise und dein Know-how ebenfalls unterstreicht. Solche Empfehlungen können den Unterschied machen und deinem Profil einen zusätzlichen Schub geben.
Motivation und Leidenschaft im Anschreiben zeigen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darlegen, warum du für eine Vollzeitstelle im Gartenbau brennst! Teile deine Begeisterung für die Natur und deine Ideen, wie du zur Wertschätzung der Umwelt beitragen kannst. Persönliche Anknüpfungspunkte an rheinarbeit sind hier ein Plus!
Projekte und Bilder von deiner Arbeit:Wenn du schon eigene Gartenprojekte oder kreative Arbeiten realisiert hast, füge einige Bilder oder Beschreibungen in deine Bewerbung ein! Visuelle Beweise deiner Fähigkeiten können Eindruck hinterlassen und dem Team von rheinarbeit zeigen, was du wirklich draufhast. Ein kreatives Portfolio kann hier echt überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei rheinarbeit vorbereitet
✨Zeige deine grüne Daumenkraft
Bereite dich darauf vor, konkret über deine Erfahrungen im Gartenbau zu sprechen. Wenn du mit speziellen Pflanzen oder Techniken gearbeitet hast, bring das zur Sprache! Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst, die für rheinarbeit wertvoll sein kann.
✨Portfolios und Projekte präsentieren
Hast du Projekte oder Gärten gestaltet, die du zeigen kannst? Ein Portfolio ist hier Gold wert! Es hilft, deine Fähigkeiten visuell darzustellen und gibt dem Interviewer ein konkretes Bild von deinem Stil und deinen Fähigkeiten.
✨Technische Fragestellungen im Gartenbau
Erwarte technische Fragen zu Pflanzentechniken oder Schwachstellen im Gartenbau. Sei bereit, dein Wissen über ökologische Anbaumethoden, Schädlingsbekämpfung oder Bodenpflege zu zeigen. Das könnte einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du auf dem neuesten Stand bist!
✨Motivation und Teamgeist
Als Vollzeitkraft wird von dir erwartet, dass du nicht nur deine Aufgaben erfüllst, sondern auch im Team anpackst. Sei bereit zu erläutern, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen oder Kunden zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Gartenprojekte zu realisieren.