Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Assistenzleistungen und unterstütze Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag.
- Unternehmen: RheinAssistenz GmbH, ein engagierter Dienstleister im Rhein-Main-Gebiet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeit und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit einem klaren Fokus auf Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und fördere ihre Selbstbestimmung.
- Qualifikationen: Interesse an sozialer Arbeit und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die RheinAssistenz GmbH ist ein Assistenz- und Integrationshilfedienst für Menschen mit Behinderung im Rhein-Main-Gebiet. Unser Ziel ist die Selbstbestimmung und uneingeschränkte Teilhabe von Menschen mit Behinderung.
In unserer Abteilung 'Assistenzleistungen' bieten wir professionelle Unterstützung bei der Organisation von Assistenzleistungen an. Unsere Assistentinnen unterstützen z. B. bei der Grundpflege, der Haushaltsführung oder begleiten zu beruflichen und privaten Aktivitäten.
Wir sehen unsere Assistenznehmerinnen als Expert*innen in eigener Sache. Sie entscheiden daher selbst, mit wem sie zusammenarbeiten und wobei sie wie, wann und wo Unterstützung benötigen. Eine Bevormundung von Menschen mit Behinderung lehnen wir ab.
Teamkoordination (M/W/D) Arbeitgeber: RheinAssistenz UG (haftungsbeschränkt)
Die RheinAssistenz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, der die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Im Rhein-Main-Gebiet bieten wir zudem die Möglichkeit, aktiv zur Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung beizutragen, was die Arbeit besonders sinnstiftend macht.
Kontaktdaten:
RheinAssistenz UG (haftungsbeschränkt) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamkoordination (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamkoordinator*in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter*innen von RheinAssistenz, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Philosophie der Selbstbestimmung. Zeige, dass du die Bedürfnisse unserer Assistenznehmer*innen verstehst und respektierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, im Auswahlprozess berücksichtigt zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamkoordination (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserem Ziel identifizieren können.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position passen!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinAssistenz UG (haftungsbeschränkt) vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Werte und Ziele der RheinAssistenz GmbH. Zeige im Interview, dass du die Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung schätzt und bereit bist, diese Prinzipien in deiner Arbeit zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Menschen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Teamkoordination zu demonstrieren und zeigen, dass du die Bedürfnisse der Assistenznehmer*innen verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit mit den Assistenznehmer*innen aussieht.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Die RheinAssistenz GmbH sucht nach Menschen, die wirklich an der Unterstützung von Menschen mit Behinderung interessiert sind. Deine Leidenschaft wird im Interview auffallen!
