Kaufmann Spedition für Betriebsplanung & Sicherstellung Fernverkehr (w/m/d)

Kaufmann Spedition für Betriebsplanung & Sicherstellung Fernverkehr (w/m/d)

Düsseldorf Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
RheinCargo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für die Betriebsplanung im Schienengüterverkehr und Koordination aller Ressourcen.
  • Unternehmen: RheinCargo, einer der größten privaten Güterbahnen Deutschlands mit modernster Hafenlogistik.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Altersvorsorge und interessante Herausforderungen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schienengüterverkehrs und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Eisenbahn- oder Verkehrsbereich und gute geografische Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH & Co. KG und betreibt den zweitgrößten Binnenhafen Deutschlands. Wir sind stolz darauf, jährlich über 20 Millionen Tonnen an Gütern mit unserem Fuhrpark von 90 eigenen Lokomotiven und 700 eigenen Güterwagen zu transportieren, denn das macht uns zu einer der größten privaten deutschen Güterbahnen.

Ob Container, Agrarprodukte, Baustoffe, Kohle und Erze, Eisen und Stahl, chemische Produkte oder Automobile – RheinCargo bietet seinen Kunden das gesamte Portfolio moderner Hafenlogistik. Unsere leistungsfähigen Drehscheiben für den Güterverkehr verbinden das Rheinland mit Deutschland und der Welt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich „Fernverkehr“ der Rheincargo GmbH & Co. KG am Standort Köln einen Verkehrsplaner (w/m/d) im Schienengüterfernverkehr (national/international).

Aufgabengebiet

  • Verantwortung für die gesamte Betriebsplanung, einschließlich Fahrplan- und Trassenplanung, Schichtplanung sowie Umlaufplanung im Eisenbahnbetrieb
  • Planung nationaler und internationaler Zugleistungen
  • Koordination aller Ressourcen im Schienengüterverkehr in Zusammenarbeit mit externen Infrastrukturbetreibern sowie internen Fachbereichen
  • Sicherstellung einer effizienten Planung als Grundlage für einen stabilen und zuverlässigen Betriebsprozess
  • Bestellung benötigter Dienstleister sowie Bestellung von Regel- und Sondertrassen
  • Organisation von Abstellgleisen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen
  • Integration infrastruktureller Einschränkungen in die Umlaufplanung
  • Teilnahme an regelmäßigen Abstimmungsterminen mit Kunden und Infrastrukturbetreibern
  • Kontinuierliche Prozessoptimierung, inklusive Prüfung von Prozessabläufen
  • Prüfung von Rechnungen

Eigenes Profil

  • Verkehrsplaner im Schienenverkehr, Triebfahrzeugführer (w/m/d), Speditionskaufmann (w/m/d) mit eisenbahnspezifischer Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Eisenbahn- oder Verkehrsbereich wünschenswert
  • Sehr gute geografische Kenntnisse des Eisenbahnnetzes
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
  • Ausgeprägtes planerisches Geschick und Organisationstalent
  • Schnelle Auffassungsgabe, auch in komplexen Situationen
  • Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Lösungsorientiertes Denken, Kreativität und hohe Einsatzbereitschaft
  • Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem
  • Kundenorientierung sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden und Dienstleistern
  • Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden und Kollegen
  • Englische und niederländische Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Gute Gründe für uns

  • Attraktive Vergütung im Rahmen des Eisenbahntarifvertrages (ETV)
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen
  • Interessante Aufgaben und Herausforderungen in einem modernen, wachsenden Unternehmen
  • Die Vorteile eines kommunalen Unternehmens als verlässlicher und sicherer Arbeitgeber
  • Ein kollegiales, dynamisches und teamorientiertes Umfeld

Kaufmann Spedition für Betriebsplanung & Sicherstellung Fernverkehr (w/m/d) Arbeitgeber: RheinCargo

Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung im Rahmen des Eisenbahntarifvertrages bietet, sondern auch eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und zahlreiche Sozialleistungen. In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld haben Sie die Möglichkeit, interessante Aufgaben zu übernehmen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, während Sie Teil eines modernen Unternehmens sind, das als kommunales Unternehmen Stabilität und Sicherheit bietet.

RheinCargo

Kontaktdaten:

RheinCargo Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmann Spedition für Betriebsplanung & Sicherstellung Fernverkehr (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei RheinCargo arbeiten oder ähnliche Positionen haben – sie können dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die neuesten Trends im Schienengüterverkehr und über RheinCargo selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Optimierung beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie man Prozesse im Fernverkehr verbessern könnte, bring sie ins Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität – Eigenschaften, die in der Verkehrsplanung sehr geschätzt werden.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Logistikbranche zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmann Spedition für Betriebsplanung & Sicherstellung Fernverkehr (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Betriebsplanung
Fahrplan- und Trassenplanung
Schichtplanung
Umlaufplanung
Koordination von Ressourcen
Prozessoptimierung
geografische Kenntnisse des Eisenbahnnetzes

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Verkehrsplaner interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Eisenbahn- oder Verkehrsbereich. Wir suchen jemanden mit einem guten Überblick über das Schienennetz und Planungskompetenzen. Zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch in der Planung organisiert bist!

Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Schienengüterverkehrs gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinCargo vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die RheinCargo GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, den Fuhrpark und die Unternehmensstruktur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Eisenbahn- oder Verkehrsbereich sowie zu deinen Kenntnissen in der Betriebsplanung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Herausforderungen gemeistert hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.