Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Triebfahrzeuge und führe spannende Rangierfahrten durch.
- Unternehmen: RheinCargo, einer der größten privaten Güterbahnen Deutschlands.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Altersvorsorge, Fahrradleasing und Urban Sports Mitgliedschaft.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit interessanten Herausforderungen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die moderne Hafenlogistik mit.
- Qualifikationen: Triebfahrzeugführerschein Klasse B und Kenntnisse in Gefahrgutbeförderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH & Co. KG und betreibt den zweitgrößten Binnenhafen Deutschlands. Wir sind stolz darauf, jährlich über 20 Millionen Tonnen an Gütern mit unserem Fuhrpark von 90 eigenen Lokomotiven und 700 eigenen Güterwagen zu transportieren, denn das macht uns zu einer der größten privaten deutschen Güterbahnen. Ob Container, Agrarprodukte, Baustoffe, Kohle und Erze, Eisen und Stahl, chemische Produkte oder Automobile – RheinCargo bietet seinen Kunden das gesamte Portfolio moderner Hafenlogistik. Unsere leistungsfähigen Drehscheiben für den Güterverkehr verbinden das Rheinland mit Deutschland und der Welt.
Bei der RheinCargo suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Triebfahrzeugführer (w/m/d).
Aufgabengebiet
- Führen von Triebfahrzeugen manuell und mit Funkfernsteuerung
- Zugfahrten durchführen
- Rangierfahrten durchführen
- Zugvorbereitungen durchführen
- Wagen- und Zugprüfungen mit entsprechender Dokumentation
- Öffnen und Schließen von Fahrzeugen im Entladegleis
Eigenes Profil
- Betriebsdiensttauglichkeit gemäß EBO § 48 und der Triebfahrzeugführerscheinverordnung
- Eisenbahner (w/m/d) im Betriebsdienst oder vergleichbare nachgewiesene Qualifikation
- Befähigungsnachweis Triebfahrzeugführerschein Klasse B (nach TfV)
- Kenntnisse in der Beförderung von Gefahrgut
- Ausbildung als Bremsprobenberechtigte und Wagenprüfer G (w/m/d)
Gute Gründe für uns
- Attraktive Vergütung im Rahmen des Eisenbahntarifvertrages
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen
- Interessante Aufgaben und Herausforderungen in einem modernen, wachsenden Unternehmen
- Ein kollegiales, dynamisches und teamorientiertes Umfeld
- Die Vorteile eines kommunalen Unternehmens als verlässlicher und sicherer Arbeitgeber
- Top-Benefits: Fahrradleasing (BikeLeasing), Urban Sports Mitgliedschaft sowie weitere Konzernangebote
Lokomotivführer für Rangierdienst Triebfahrzeuge (w/m/d) Arbeitgeber: RheinCargo
Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge bietet, sondern auch spannende Aufgaben in einem dynamischen und teamorientierten Umfeld. Am Standort Ludwigshafen profitieren Sie von vielfältigen Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen, wachsenden Unternehmen, das als verlässlicher Partner im Bereich der Hafenlogistik agiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lokomotivführer für Rangierdienst Triebfahrzeuge (w/m/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lokomotivführer interessierst, zögere nicht, direkt bei RheinCargo nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von RheinCargo auf LinkedIn. So bekommst du Insider-Infos und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Güterverkehrsbranche und über RheinCargo selbst. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Firma und der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte zur Bewerbung ernst nimmst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokomotivführer für Rangierdienst Triebfahrzeuge (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Qualifikationen, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Zeige uns, warum du der perfekte Lokomotivführer für den Rangierdienst bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinCargo vorbereitet
✨Kenntnis der Sicherheitsvorschriften
Mach dich mit den relevanten Sicherheitsvorschriften und -standards vertraut, die für den Rangierdienst wichtig sind. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit verstehst und bereit bist, diese Vorschriften strikt einzuhalten.
✨Praktische Erfahrung betonen
Wenn du bereits Erfahrung im Führen von Triebfahrzeugen hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit mit. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Techniken du angewendet hast, um sicher und effizient zu arbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell im Güterverkehr sieht oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Teamarbeit hervorheben
Da der Rangierdienst oft Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu fördern.
