Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den digitalen Vertrieb und entwickle datenbasierte Strategien für unsere Produkte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das die Energiewende aktiv mitgestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Customer Journey und arbeite in einem agilen, innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Vertriebserfahrung, besonders mit Vergleichsportalen.
- Andere Informationen: Erlebe ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 66000 - 92000 € pro Jahr.
Vollzeit, Teilzeit | Fach- & Führungskräfte | unbefristet
Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.
Innerhalb unseres Bereiches B2C Commodity besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Channel Manager (m/w/d) Digital-Sales. Du willst den digitalen Vertrieb aktiv vorantreiben – datenbasiert, performanceorientiert und kundenzentriert? Du bringst Branchenerfahrung mit, kennst die Mechaniken von Vergleichsportalen wie Verivox oder Check24 aus erster Hand und möchtest in einem agilen Umfeld echten Impact erzielen? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Als Digital Sales Manager (m/w/d) übernimmst Du die Verantwortung für die digitale Vermarktung unserer Produkte – über unsere Website, Vergleichsportale und Self-Service-Kanäle. Dabei gestaltest Du die strategische Weiterentwicklung unserer Online-Vertriebskanäle maßgeblich mit.
- Verantwortung über Digital Sales: Du verantwortest unseren digitalen Vertrieb für Privat- und Gewerbekunden – insbesondere über die eigene Website, Vergleichsportale (z. B. Check24, Verivox) und digitale Partnernetzwerke.
- Strategie mit Zahlenfokus: Du entwickelst daten- und performancebasierte Vertriebsstrategien und setzt diese kanalübergreifend um – mit Fokus auf Abschlusszahlen, Kundenbindung und Effizienz.
- Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unserem Marketing-Team zusammen, in dem Spezialist:innen für Performance Marketing, UX und UI mit Dir gemeinsam eine optimale digitale Customer Journey entwickeln.
- KPI-Tracking und Reporting: Du analysierst kanalbezogene KPIs (Conversion Rate, Cost-to-Acquire, Churn etc.) und leitest konkrete Maßnahmen zur Optimierung ab.
- Eigenverantwortliche Dienstleistungsteuerung: Du steuerst externe Vertriebspartner, Vergleichsportale und Dienstleister auf Tagesbasis und verhandelst eigenständig Konditionen und Provisionsmodelle.
- Innovationstreiber: Du entwickelst neue Vertriebsansätze auf Basis von Marktbeobachtungen, Kundenverhalten und technologischen Trends (z. B. Einsatz von KI) – und setzt diese mit crossfunktionalen Teams um.
- Berichtswesen & Planung: Du planst Budgets, erstellst Forecasts sowie Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und reportest regelmäßig die Zielerreichung und Maßnahmenerfolge an die Leitungsebene.
Du hast ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Vertrieb. Du hast bereits erfolgreich mit Vergleichsportalen wie Verivox, Check24 oder ähnlichen Partnern gearbeitet – idealerweise inklusive Vertragsverhandlungen, Kampagnensteuerung und Performanceauswertung. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in SEA, SEO, Affiliate- und Partnermarketing sowie ein gutes Verständnis für digitale Kundenreisen und Conversion-Optimierung. Du bist sicher im Umgang mit Web-Analyse-Tools (z. B. eTracker, Google Analytics) und verstehst es, datenbasiert zu steuern. Du bringst ein ausgeprägtes vertriebliches und kundenorientiertes Mindset mit – Du erkennst Chancen früh, nutzt sie konsequent und verfolgst Deine Ziele mit Leidenschaft. Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und bist es gewohnt, mehrere Themen parallel zu priorisieren und umzusetzen. Du hast Erfahrung in der Arbeit mit crossfunktionalen Teams und besitzt Erfahrungen im Einsatz agiler Methoden.
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 66.000 – 92.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Channel Manager (m/w/d) Digital Sales Arbeitgeber: RheinEnergie AG
Kontaktperson:
RheinEnergie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Channel Manager (m/w/d) Digital Sales
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energie- und Digitalvertriebsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Unternehmen, die ähnliche Positionen anbieten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Vertrieb und die neuesten Entwicklungen bei Vergleichsportalen wie Verivox oder Check24. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Präsentation deiner Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im digitalen Vertrieb belegen. Zeige, wie du datenbasierte Strategien entwickelt und umgesetzt hast, um die Performance zu steigern.
✨Agile Methoden verstehen
Mach dich mit agilen Arbeitsmethoden vertraut, da diese in der ausgeschriebenen Position wichtig sind. Überlege dir, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Channel Manager (m/w/d) Digital Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im digitalen Vertrieb und mit Vergleichsportalen hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kampagnen gesteuert oder Vertragsverhandlungen geführt hast.
Datenbasierte Ansätze darstellen: Zeige in deinem Anschreiben, wie du datenbasierte Strategien entwickelt und umgesetzt hast. Erwähne spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und welche Maßnahmen du zur Optimierung ergriffen hast.
Crossfunktionale Zusammenarbeit betonen: Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinEnergie AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche und die Vergleichsportale
Informiere dich gründlich über die Mechaniken von Vergleichsportalen wie Verivox und Check24. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der digitalen Vertriebslandschaft verstehst und wie du diese nutzen kannst.
✨Datenbasierte Strategien präsentieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für daten- und performancebasierte Vertriebsstrategien zu nennen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, analytisch zu denken und Ergebnisse zu liefern.
✨Crossfunktionale Zusammenarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams hervor, insbesondere im Marketing. Erkläre, wie du gemeinsam mit anderen Abteilungen an der Optimierung der Customer Journey gearbeitet hast.
✨Eigenverantwortung und Priorisierung
Sei bereit, über deine Fähigkeit zu sprechen, eigenverantwortlich zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu managen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Prioritäten gesetzt hast, um Ziele effizient zu erreichen.