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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Programmierung von modernen Elektro- und Messtechniksystemen.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen, das die Energiewende aktiv gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 51000 - 60000 € pro Jahr.
Unbefristet Vollzeit oder Teilzeit. Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.
Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und einer modernen Unternehmenskultur.
Innerhalb unseres Bereiches E- und Leittechnik besetzen wir am Standort Köln‑Niehl ab sofort die Stelle als Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs- und EMSR‑Technik.
Verantwortlichkeiten- Durchführung umfassender Instandhaltungs-, Wartungs- und Störungsbeseitigungsarbeiten, insbesondere an elektro- und messtechnischen Kraftwerkskomponenten, Turbogeneratoren, Transformatoren, Mittelspannungsschaltanlagen sowie modernen Aktorik- und Sensoriksystemen.
- Ermittlung und Definition benötigter Verschleiß- und Ersatzteile.
- Programmierung von SPS-Steuerungen sowie Bedien- und Beobachtungssystemen.
- Aktive Mitarbeit in Projekten der Kraftwerkselektrotechnik sowie bei Themen rund um Arbeitssicherheit.
- Bereitschaft zur Teilnahme an zusätzlich vergüteten Rufbereitschaftsdiensten.
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet.
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten.
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit.
- Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung.
- Fundierte Kenntnisse in der Kraftwerkstechnik sind von Vorteil.
- Wünschenswert ist Erfahrung im Betrieb und der Wartung von EMSR-Komponenten komplexer prozesstechnischer Anlagen.
- Gute Kenntnisse in SPS- und Profibus-Systemen runden das Profil im Bestfall ab.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 7 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV‑V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 51.000 – 60.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Klimafreundlich unterwegs- Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.
- Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.
Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs- und EMSR‑Technik Arbeitgeber: RheinEnergie AG
Kontaktperson:
RheinEnergie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs- und EMSR‑Technik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Stelle als Elektroniker passen. Zeige, dass du die Energiewende mitgestalten möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Projekte! Wenn du an relevanten Projekten gearbeitet hast, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Das zeigt dein Engagement und deine praktische Erfahrung in der Automatisierungs- und EMSR-Technik.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs- und EMSR‑Technik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Automatisierungs- und EMSR-Technik. Konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinEnergie AG vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Studiere die spezifischen Anforderungen der Stelle genau. Verstehe die Grundlagen der Automatisierungs- und EMSR-Technik, damit du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen kannst. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse in SPS- und Profibus-Systemen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Wartungs- oder Instandhaltungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung für deine Aufgaben übernehmen kannst.
✨Zeige Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
Da die Stelle auch Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst oder Projekte gemeinsam erfolgreich abgeschlossen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen und Aufstiegschancen stellst. Das signalisiert, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Karriere zu investieren.