Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Schiffsinnenausbau und koordiniere Teams vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der maritimen Branche mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Tolle Rabatte, flexibles Home-Office und 30 Urlaubstage für deine Erholung.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte beeindruckende Innenräume auf Schiffen und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder Schiffbau und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motiviert agierende Projektleiter (m/w/d) für unseren Standort in Wismar oder Rostock.
- Vorbereitung und Durchführung von Projektanalysen und Erstellung von Projektkalkulationen
- Leitung von Projektteams und Nachunternehmern sowie die Betreuung von Projekten vor Ort
- Erstellung von Angeboten und Verhandlungsführung
- Steuerung der Termin- und Kostenüberwachung sowie des Nachtragmanagements
- Koordination aller erforderlichen Leistungen von Inhouse-Abteilungen z.B. Konstruktion, Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Fertigung
- Überwachung und Abwicklung von Baustellen
- Schiffsbesichtigungen und Qualitätskontrolle
- Ansprechpartner für Kunden
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen, Schiffbau, Laden- und Innenausbau (Tischlermeister/ Holztechniker) oder Ausbildung zum Meister/Techniker.
Berufserfahrung im Schiffsinnenausbau wünschenswert.
Erfahrung in der Leitung von Investitionsprojekten und in der Steuerung verteilter Projektteams, sowie externer, global verteilter Dienstleister wünschenswert.
Kenntnisse im Umgang mit CAD-Produkten.
Sicherer Umgang mit den MS Office Produkten.
Zertifizierung im Projektmanagement von Vorteil.
Verhandlungssicheres Deutsch/ Englisch.
Projektbedingte Reisebereitschaft und Flexibilität bzgl. des Einsatzortes.
Mit Corporate Benefits sicherst du dir tolle Rabatte und Angebote.
Das JobRad Leasing bringt dich umweltfreundlich und flexibel ans Ziel.
Die EdenRed City Karte macht deine Stadtausflüge angenehmer und günstiger.
Im Home-Office arbeitest du flexibel und in deiner Wohlfühlatmosphäre.
Deine 30 Urlaubstage im Jahr geben dir Zeit zum Entspannen.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung.
Projektleiter/in Schiffsinnenausbau (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinhold und Mahla GmbH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung für Projektleiter im Schiffsinnenausbau, insbesondere an unseren Standorten in Wismar und Rostock. Mit attraktiven Corporate Benefits, flexiblen Home-Office-Möglichkeiten und 30 Urlaubstagen fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, in einem innovativen Team zu arbeiten und deine Fähigkeiten in einem spannenden und wachsenden Sektor weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter/in Schiffsinnenausbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Schiffsinnenausbau-Branche zu knüpfen. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Messen suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber treffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Schiffsinnenausbau! Teile in Gesprächen deine Ideen und Visionen für zukünftige Projekte. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch kreativ und engagiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in Schiffsinnenausbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Projektleiter/in im Schiffsinnenausbau bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Schiffsinnenausbau. Wir wollen wissen, wie du Projekte geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Projektleitung organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinhold und Mahla GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma, ihre Projekte und Werte. Wenn du weißt, was sie antreibt und welche Ziele sie verfolgen, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektleiter/in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kenntnisse in CAD und MS Office betonen
Da Kenntnisse im Umgang mit CAD-Produkten und MS Office gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen damit hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Das zeigt, dass dir nicht nur die Position wichtig ist, sondern auch das Arbeitsumfeld. Frage nach Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Unternehmen mit Herausforderungen umgeht.
