Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler*innen und Familien im Schulalltag und arbeite eng mit Schulen und Jugendämtern zusammen.
- Unternehmen: Ev. Jugendhilfe Mittelmosel - ein Ort, an dem Herz und Fachkompetenz zusammenkommen.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre und individuelle Karriereplanung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Kindeswohl und fördere gesellschaftliche Teilhabe in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Dann sind Sie bei uns in der Ev. Jugendhilfe Mittelmosel genau richtig! Wir suchen Sie, für den Standort Emmelshausen, als Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) - IGS Emmelshausen - für HzE in Schulen - Teilzeit (50 - 70%) - ab sofort.
- Netzwerkarbeit mit Schule, Jugendamt sowie Schüler*innen und ihren Familien.
- Eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Schulalltag als Schnittstelle zwischen Schüler*innen, Eltern, Lehrkräften und weiteren sozialen Fachdiensten.
- Interesse, Motivation und Belastbarkeit im Umgang mit Kindeswohlgefährdung sowie Freude an der Arbeit mit Familien und ihrem sozialen Umfeld.
- Kenntnisse in Verwaltungsabläufen, der Abklärung von Interventionsbedarfen und der Umsetzung von Hilfeplänen.
- HzE in Schulen (Rhein-Hunsrück-Kreis): Kooperation von Schulen, freien Trägern und Jugendamt zur Unterstützung von Schüler*innen, Eltern und Lehrkräften - für qualifizierten Schulabschluss und gesellschaftliche Teilhabe.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Erzieher*in mit Zusatzausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz.
- Bereitschaft, die Werte einer christlichen Einrichtung sowie unsere Leitsätze mitzutragen.
- Sicherer Umgang mit Word, Excel, Outlook sowie ein PKW-Führerschein.
- Aufgeschlossene, wertschätzende und verbindliche Haltung gegenüber allen Akteuren der schulbezogenen Jugendhilfe sowie Freude an guter Teamarbeit.
- Eine offene, warmherzige und authentische Persönlichkeit mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion und klaren Grenzsetzung.
Tarifliche Vergütung nach BAT-KF - inkl. Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzulage. Betriebliche Altersvorsorge, weitgehend vom Arbeitgeber finanziert. Umfangreiche, kostenfreie Weiterbildungen (vor Ort und digital) - individuelle Karriereplanung. Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Exklusive Mitarbeiterrabatte (u.a. Technik, Mobilfunk, Tickets, Auto, Energie).
Die Rheinische Gesellschaft - Träger von 25 Alten- und Jugendhilfeeinrichtungen unter dem Dach der Diakonie im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland. Fachliches Können, Empathie, Verantwortung und viel Herz - das prägt unsere tägliche Arbeit.
BEWERBEN SIE SICH JETZT! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich ganz einfach nach Ihrem Wunsch - gerne über unserer Karriereseite, per E-Mail oder auf dem Weg, der Ihnen am besten passt.
Ihr Ansprechpartner: Andreas Reinhard - Einrichtungsleitung Ev. Jugendhilfe "Mittelmosel"
Maiweg 15556841 Traben-Trarbach
Telefon:
E-Mail:
Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) - IGS Emmelshausen - für [...] Arbeitgeber: Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH
Die Rheinische Gesellschaft bietet Ihnen als Pflegehilfskraft in Teilzeit die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und empathischen Arbeitsumfeld zu wirken. Mit einer Vielzahl an kostenfreien Weiterbildungen, einer attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie der Option auf ein Sabbatjahr oder Vorruhestand fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. In Burscheid erwartet Sie ein engagiertes Team, das gemeinsam mit Ihnen die Lebensqualität unserer Bewohner*innen verbessert und innovative Ideen zur Pflege umsetzt.
Kontaktdaten:
Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) - IGS Emmelshausen - für [...] erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft / Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in (m/w/d) - IGS Emmelshausen - für [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinische Gesellschaft für Innere Mission and Hilfswerk GmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
