Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder mit besonderen Bedürfnissen im Kita-Alltag und fördere ihre Entwicklung.
- Unternehmen: Ev. Kindertagesstätte 'Gerda Franke' in Hückeswagen mit einem wertschätzenden Team.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte inklusive Bildung und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Beginn: 01.08.2026, befristet (für ein Inklusionskind).
Eintrittsdatum: 01.08.2026
Beschäftigungsumfang: Teilzeit (19 Std. / Woche)
Beschäftigungsdauer: befristet (für ein Inklusionskind)
Ansprechperson: Katrin Weiler
Ev. Kindertagesstätte "Gerda Franke"
Zum Johannesstift 7 – 11
42499 Hückeswagen
Telefon: 02192 857-222
E-Mail: bewerbung@rg-diakonie.de
Aufgaben
- Sie sind naturverbunden und bereit, bei jedem Wetter draußen im Wald zu sein.
- Sie begleiten und unterstützen das Kind mit besonderem Förderbedarf individuell im Kita-Alltag und fördern deren Teilhabe am Gruppengeschehen.
- Sie stärken gezielt soziale Kompetenzen sowie die individuelle Entwicklung des Kindes unter Berücksichtigung der Bedürfnisse.
- Sie bringen Ihre Fachkompetenz aktiv in die Umsetzung und Weiterentwicklung inklusiver pädagogischer Konzepte ein.
- Sie arbeiten vertrauensvoll und wertschätzend mit Eltern, Familien sowie internen und externen Fachstellen zusammen.
- Sie dokumentieren Entwicklungsverläufe fachgerecht und stellen die Einhaltung pädagogischer sowie organisatorischer Standards sicher.
- Sie nehmen regelmäßig an Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Fortbildungen teil und bringen sich aktiv ein.
Wir erwarten
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als Erzieher*in, Dipl.-Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge*in oder vergleichbar).
- Hauswirtschaftliche Fähigkeiten und sicherer Umgang mit EDV-Systemen.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, die Sie bei der täglichen Kommunikation und Dokumentation souverän einsetzen.
- Organisationsfähigkeiten, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamgeist.
- Identifikation mit den Zielen und Werten der Rheinischen Gesellschaft.
Wir bieten
- Tarifliche Vergütung nach BAT‑KF – inkl. Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzulage.
- 30 Tage Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge, weitgehend vom Arbeitgeber finanziert.
- Umfangreiche, kostenfreie Weiterbildungen (vor Ort und digital) – individuelle Karriereplanung.
- Mitarbeiter‑werben‑Mitarbeiter‑Prämie.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte (u. a. Technik, Mobilfunk, Tickets, Auto, Energie).
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Pädagogische Fachkraft / Inklusionsfachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte - Hückeswagen Arbeitgeber: Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH
Die Rheinische Gesellschaft bietet Ihnen als zusätzliche Betreuungskraft (m/w/d) in Burscheid die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und empathischen Umfeld zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Seniorinnen und Senioren leisten. Genießen Sie zudem zahlreiche Vorteile wie ein Dienstfahrrad zur privaten Nutzung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft / Inklusionsfachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte - Hückeswagen erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft / Inklusionsfachkraft (m/w/d) - Kindertagesstätte - Hückeswagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinische Gesellschaft für Diakonie gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
