Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Sicherheitstechnik, inklusive Arbeits- und Gesundheitsschutz.
- Unternehmen: Innovative Hochschule mit einem kollegialen Arbeitsklima und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und bezuschusstes Jobticket oder Jobrad.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsangebote und attraktive Zusatzleistungen wie Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik und werde Chancengeber:in für Studierende.
- Qualifikationen: Promotion im Ingenieurwesen und Erfahrung in den relevanten Fachgebieten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Befristet, Vollzeit · RH- FB Ingenieurwesen
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verstärkung für unseren Fachbereich Ingenieurwesen. Die Vollzeit-Professur (18 Semesterwochenstunden) ist vornehmlich in den Master-Studiengängen Arbeits-, Betriebs- und Anlagensicherheit sowie Öffentliche Sicherheit angesiedelt. Die Vergütung erfolgt entsprechend dem Grundgehalt der Besoldungsgruppe W2 der Landesbesoldungsordnung W in NRW.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Vertretung des Gebiets der Sicherheitstechnik in Lehre und Forschung.
- Lehrangebot insbesondere in den Fächern: Arbeits- und Gesundheitsschutz, Räumung, Evakuierung und Crowd-Simulation, Methodenlehre Sicherheitstechnik, probabilistische Gefahrenanalyse, Störfall-, Betriebs- und Umweltrecht sowie Gefahrenabwehr- und Katastrophenschutzrecht.
- Mitwirkung an unserem Weiterbildungsprogramm zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa).
- Fähigkeit, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache zu halten.
- Stärkung des Profils des Fachbereichs Ingenieurwesen und aktive Werbung um Drittmittel.
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung im Wissenschaftsmanagement / in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule und der Forschung.
- Übernahme von Vorlesungen auch an Abenden und / oder Samstagen für die berufsbegleitenden Studiengänge.
Das bringen Sie mit:
- Hochschulstudium im Bereich des Ingenieurwesens mit einer Promotion und Erfahrung in den genannten Fachgebieten.
- Idealerweise erste Lehrerfahrungen und Interesse an modernen Hochschuldidaktik.
- Interesse an Forschungsprojekten und Bereitschaft zur aktiven Mitwirkung bei der Einwerbung von Fördermitteln.
- Orientierung an den langfristigen Zielen der Hochschule und Fähigkeit, Lösungen im Team zuverlässig zu erarbeiten.
- Erfüllung der Einstellungsvoraussetzungen des § 36 HG NRW.
Wir bieten Ihnen:
- Chancengeber:in für Bildungswillige und aktive Mitgestaltung.
- Kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich den Rosenmontag als bezahlten Brauchtumstag.
- Betriebliche Altersvorsorge sowie ein bezuschussten Jobticket oder Jobrad.
- Vielfältige Mitarbeiterangebote aus Freizeit, Kultur, Veranstaltungen, Elektronik u.v.m. und attraktive Zusatzleistungen wie Firmenevents.
Ihre Ansprechperson:
Sie finden sich in diesem Profil wieder und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bis zum 12. Juni 2026 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das untenstehende Bewerbungsformular. Ihr Ansprechpartner ist Prof. Dr. Alexander Pollack, Fachbereichsleitung Ingenieurwesen.
Professur (m/w/d) Arbeitssicherheit Arbeitgeber: Rheinische Hochschule Köln gGmbH
Als Arbeitgeber im Bereich Ingenieurwesen bieten wir Ihnen eine herausragende Möglichkeit, Ihre Expertise in der Sicherheitstechnik in einem kollegialen und unterstützenden Umfeld einzubringen. Unsere Hochschule fördert aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch vielfältige Weiterbildungsangebote und ein angenehmes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge und ein Jobticket, während Sie als Chancengeber:in für unsere Studierenden wirken.
Kontaktdaten:
Rheinische Hochschule Köln gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Professur (m/w/d) Arbeitssicherheit erhalten könnten
✨Networking auf Fachmessen
Schau dir relevante Ingenieur-Messen oder Konferenzen in deiner Nähe an! Dort kannst du direkt mit Unternehmen sprechen, die befristete Stellen anbieten. Vielleicht gibt es sogar Jobbörsen, die speziell für Ingenieure gedacht sind.
✨Nutze Fachgruppen und Foren
Werfe einen Blick in Ingenieur-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder spezielle Foren. Hier findest du oft Informationen über befristete Positionen und kannst direkt Kontakt zu anderen Ingenieuren oder Personalvermittlern aufnehmen.
✨Das richtige Timing
Viele Unternehmen planen ihre befristeten Stellen im Voraus, oft im Q1 oder Q2. Halte Ausschau nach Ankündigungen und nutze Uni-Karrieretage, um frühzeitig in Kontakt zu treten. Dort kannst du direkt mit den Personalverantwortlichen sprechen.
✨Online-Trends nutzen
Stöbere auf Jobportalen, die sich auf Ingenieurwesen spezialisiert haben und achte auf Stellen, die mit 'Temp' oder 'Befristet' gekennzeichnet sind. Und vergiss nicht, dich auch auf unsere Seite zu bewerben, wenn Rheinische Hochschule Köln gGmbH eine passende Stelle ausschreibt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Professur (m/w/d) Arbeitssicherheit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen kommt es darauf an, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf spezifische Softwarekenntnisse oder technische Fertigkeiten enthält, die für Professur (m/w/d) Arbeitssicherheit bei Rheinische Hochschule Köln gGmbH relevant sind. Zeige Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in Projekten angewendet hast.
Projekterfahrung ist King:Du solltest unbedingt praktische Projekterfahrungen in deine Bewerbung einfließen lassen. Beschreibe in deinem Lebenslauf die Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle und die erreichten Ergebnisse. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial in der Rolle bei Rheinische Hochschule Köln gGmbH.
Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig anzudeuten, warum du diese spezielle Position bei Rheinische Hochschule Köln gGmbH anstrebst. Setze auf deine Lernbereitschaft und wie du in der kurzen Zeit einen wertvollen Beitrag leisten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für das Unternehmen und das Team!
Energie und Teamfähigkeit zeigen:Neben deinen technischen Skills solltest du auch deine Soft Skills betonen, insbesondere Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Ingenieure arbeiten oft in interdisziplinären Teams, also mache klar, wie du deinen Beitrag dazu leisten kannst. Ein paar Beispiele aus der Vergangenheit können hier Wunder wirken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinische Hochschule Köln gGmbH vorbereitet
✨Technische Fähigkeiten im Fokus
Im Ingenieurwesen sind technische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über spezifische Software oder Werkzeuge, die in deinem Fachbereich verwendet werden, zu demonstrieren. Wir könnten auch nach praktischen Beispielen fragen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Projektbasierte Fragen
Erwarte projektbasierte Fragen, bei denen du deine Vorgehensweise zur Lösung von ingenieurtechnischen Herausforderungen beschreiben sollst. Bring gerne ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit, das sowohl Entwurfsarbeiten als auch praktische Umsetzungen zeigt. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Denkprozess.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird uns deine Motivation und Anpassungsfähigkeit besonders interessieren. Zeige auf, warum du in dieser speziellen Position arbeiten möchtest und wie du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu lernen und dich einzubringen.
✨Vorbereitung auf Teamdynamik
Ingenieure arbeiten häufig im Team, also sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zu beantworten. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Projekte im Team gesteuert hast, um uns deine Teamfähigkeit zu verdeutlichen.
