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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden telefonisch und persönlich, akquiriere Anzeigen und berate zu Werbekonzepten.
- Arbeitgeber: Die Rheinische Post Mediengruppe informiert über Print, Radio und Web mit über 3.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Homeoffice, flache Hierarchien und zahlreiche Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem tollen Team und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute PC-Kenntnisse, Motivation, Eigenständigkeit und Reisebereitschaft sind erforderlich.
- Andere Informationen: Führerschein und eigener PKW notwendig; kostenlose Parkplätze und Mitarbeiterrestaurant vorhanden.
Job Description
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die RHEINISCHE POST
MEDIEN GmbH als
Sales-Mitarbeiter (m/w/d) im Homeoffice auf Minijob-Basis Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.
Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online.
- Sie betreuen Bestattungsunternehmen als feste Kundengruppe im jeweiligen Einsatzgebiet Düsseldorf, Kreis Mettmann/Leverkusen oder Bergisches Land (Remscheid/Solingen).
- Zu Ihren Aufgaben gehört sowohl die telefonische Kundenbetreuung und Anzeigenakquise für Neu- und Bestandskunden sowie regelmäßige persönliche Kontaktbesuche.
- Sie vermitteln Angebote für crossmediale und digitale Werbebuchungen und Sonderveröffentlichungen.
- Sie beraten und informieren zudem speziell zu Angeboten des Familienmarktes.
- Sie fertigen Berichtsnotizen über die telefonischen und persönlichen Kontakte und deren Ergebnisse an.
- Sie überzeugen persönlich und am Telefon, haben idealerweise Akquisitionserfahrung.
- Sie setzen sich gerne mit unserer crossmedialen Produktwelt auseinander und beraten Ihre Kunden zu geeigneten Werbekonzepten.
- Sie verfügen über gute PC Kenntnisse und gehen kompetent mit dem MS-Office-Paket um.
- Sie arbeiten motiviert, eigenständig und haben Spaß am Kontakt mit den Kunden.
- Sie sind engagiert und bringen auch eigene Ideen ein.
- Führerschein, eigenen PKW und Reisebereitschaft innerhalb des Verbreitungsgebietes setzen wir voraus.
- Spannende Projekte
- Flache Hierarchien
- Tolles Team
- Weiterbildung
- Flexibles Arbeiten
- Vielfältige Firmenevents
- Attraktiver Campus
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiterrestaurant
- Verschiedene Sportangebote & Massage
Sales-Mitarbeiter (m/w/d) im Homeoffice auf Minijob-Basis Arbeitgeber: Rheinische Post Medien Gmbh
Kontaktperson:
Rheinische Post Medien Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales-Mitarbeiter (m/w/d) im Homeoffice auf Minijob-Basis
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Medienbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Rheinische Post Medien GmbH und ihre Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für ihre Medienmarken hast und wie du deren Angebote effektiv vermarkten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf telefonische Kundenkontakte vor. Übe, wie du potenzielle Kunden am besten ansprichst und ihre Bedürfnisse erkennst. Eine gute Vorbereitung kann dir helfen, im Gespräch überzeugender zu wirken.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für crossmediale Werbung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Werbebranche und bringe eigene Ideen ein, wie du die Produkte der Rheinischen Post Medien GmbH erfolgreich vermarkten würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales-Mitarbeiter (m/w/d) im Homeoffice auf Minijob-Basis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die RHEINISCHE POSTMEDIEN GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kundenbetreuungskompetenzen und deine Erfahrung in der Akquise.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Gehe auf deine Begeisterung für crossmediale Produkte ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinische Post Medien Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Kundenbetreuung und Akquise. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Rheinischen Post Medien GmbH und ihren Produkten vertraut. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Medienmarken und deren Zielgruppen verstehst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite eigene Fragen vor
Stelle am Ende des Interviews eigene Fragen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.