Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Hotelbetrieb und sorge fĂĽr einen reibungslosen Check-In und Check-Out.
- Arbeitgeber: SMARTY Hotels – wo Gastfreundschaft auf Innovation trifft.
- Mitarbeitervorteile: 4,5-Tage-Woche, €1.000 Einstellungsprämie und attraktive Gehalts-Extras.
- Warum dieser Job: Gestalte die Hotellerie der Zukunft in einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und erste FĂĽhrungserfahrung wĂĽnschenswert.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und persönliche Weiterentwicklung in der digitalen Hotelbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Was dich erwartet:
- Für jeden: die 4.5‑Tage‑Woche by SMARTY! Arbeite smart – nur 4 Tage jede zweite Woche mit vollem Lohnausgleich.
- Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das dir mehr Zeit für dich, deine Familie und deine Hobbys bietet – ohne auf finanzielle Sicherheit, Einkommen und Karriere zu verzichten.
- € 1.000 Einstellungsprämie als Willkommensgruß nach erfolgreicher Probezeit.
- Attraktive Gehalts‑Extras, die dir finanzielle Vorteile verschaffen.
- Digitale Herausforderungen in der Welt der smarten Hotels.
- Empfehlungsprogramm: Profitiere von € 500 bei erfolgreicher Einstellung.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste FĂĽhrungserfahrung wĂĽnschenswert.
- Organisationsgeschick und die Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
- Kommunikationsstärke und Gastorientierung.
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen.
- Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen sind wünschenswert, aber nicht notwendig).
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft, auch bei wechselnden Arbeitszeiten.
- Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und Wachstum in der Hotelbranche.
Deine Aufgaben:
- Organisation & FĂĽhrung des Hotelbetriebs in Abwesenheit des Hotel Managers.
- Check‑In und Check‑Out: erster und letzter Ansprechpartner für unsere Gäste.
- KassenfĂĽhrung und Rechnungskontrolle: Ăśberblick behalten und Rechnungen professionell erstellen sowie kontrollieren.
- Reservierungsmanagement: telefonische und schriftliche Reservierungen entgegennehmen und bearbeiten.
- Gästebetreuung: Zufriedenheit unserer Gäste sicherstellen.
- Koordination von Haustechnik und Housekeeping: reibungslose Zusammenarbeit aller Abteilungen.
- Sprachentalent: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift beherrschen.
- Computerprofi: sicherer Umgang mit Microsoft‑Word, Outlook und Excel.
Warum SMARTY?
- Digital von Buchung bis Check‑out: Nutzung digitaler Technologien mit Fokus auf Gastfreundschaft.
- Eigenverantwortung: Ideen einbringen und Arbeitsweisen mitgestalten.
- Karrierechancen: vielfältige Karrieremöglichkeiten und Weiterentwicklung in der digitalen Hotelbranche.
Hinweis: Wir sind bestrebt, eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen und ermutigen daher Menschen aller Altersgruppen, Geschlechter, Hintergründe und Erfahrungen, sich bei uns zu bewerben.
Teamleader Hotel (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinland Hotel Kollektion
Kontaktperson:
Rheinland Hotel Kollektion HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleader Hotel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleader Hotel interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere SMARTY Hotels und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres dynamischen Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleader Hotel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei SMARTY arbeiten möchtest und was dich an der Hotellerie begeistert!
Beweise deine Skills!: Gib konkrete Beispiele für deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du den schnellsten Weg zu uns findest. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinland Hotel Kollektion vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich ĂĽber die SMARTY Hotels und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deinem Team zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Teamleader zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
✨Präsentiere deine digitale Affinität
Da SMARTY Hotels großen Wert auf digitale Technologien legt, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Software betonen. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Gästebetreuung zu verbessern.