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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an spannenden Forschungsprojekten und Entwicklung eigener Projekte zur Promotion.
- Arbeitgeber: RPTU - Technische Universität mit internationalem Flair und exzellenten Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsförderung und berufliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lehr-/Lernforschung und veröffentliche deine Ergebnisse auf internationalen Konferenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Psychologie oder verwandten Fächern und Interesse an empirischer Forschung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Überblick
Kennziffer: L
Befristung: 3 Jahre
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Standort: Landau
Umfang: Teilzeit 50% (19,5 Std./Woche)
Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L
Fachbereich: Erziehungswissenschaften "Institut für Bildung im Kindes- und Jugendalter: AB Pädagogik der Sekundarstufe"
Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.
Aufgaben
- Mitarbeit und Mitgestaltung bei Forschungsprojekten des Arbeitsbereichs
- Entwicklung eines eigenen Forschungsprojekts im Bereich der Schwerpunktsetzung des Arbeitsbereichs mit dem Ziel der Promotion
- Veröffentlichung von Forschungsergebnissen (insb. in Fachzeitschriften und auf nationalen/internationalen Konferenzen)
- Übernahme von Lehrveranstaltungen im Fach Bildungswissenschaften in den Lehramtsstudiengängen
- Beteiligung an organisatorischen Aufgaben des Arbeitsbereichs
Ihr Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder äquivalent - ausgenommen mit einem Bachelorgrad) der Psychologie, des Lehramts, der Kognitionswissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit sehr gutem Abschluss
- Starkes Interesse an empirischer Forschung im Bereich der Lehr-/Lernforschung
- Sehr gute Kenntnisse in quantitativer Forschungsmethodik und Statistik
- Hohes Interesse an einer wissenschaftlichen Karriere
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder für Lehrveranstaltungen im Fach Bildungswissenschaften in der Lehramtsausbildung
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Gesundheitsförderung
- Familien-Service-Stelle
- Berufliche Weiterbildung
- Flexibles Arbeiten und Homeoffice
- Jobticket
- Altersvorsorge
- Sport & Fitness
- Kultur & Freizeit
- Naherholung im Pfälzerwald
Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).
Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aus dem Ausland sind ausdrücklich erwünscht. Die befristete Einstellung erfolgt auf der Grundlage der Regelungen des Gesetzes über befristete Arbeitsverträge in der Wissenschaft (WissZeitVG).
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens . Die Bewerbungsgespräche sollen planmäßig in KW 16 stattfinden. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über den unten stehenden Button Online Bewerbung bzw. über unser Bewerbungsportal ( ein. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Prof. Dr. Stefanie Golke (E-Mail: ).
Wissenschaftlicher Mitarbeiter/wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) - Lehr-/Lernforschung Arbeitgeber: Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU)
Kontaktperson:
Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftlicher Mitarbeiter/wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) - Lehr-/Lernforschung
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der RPTU vertraut! Schau dir ihre Forschungsprojekte und Publikationen an, um zu verstehen, was sie suchen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Interessen eingehen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen über deine Forschungserfahrungen und -interessen übst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für das Thema bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits in der Forschung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – warum willst du genau hier arbeiten?
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter/wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) - Lehr-/Lernforschung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte oder Praktika hervor, die zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Lehr-/Lernforschung zu zeigen. Erkläre, warum du genau bei uns an der RPTU arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Belege deine Fähigkeiten mit Beispielen: Wenn du von deinen Kenntnissen in quantitativer Forschungsmethodik sprichst, untermauere das mit konkreten Beispielen aus deinem Studium oder vorherigen Projekten. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) vorbereitest
✨Verstehe die Forschungsprojekte
Mach dich mit den aktuellen Forschungsprojekten des Instituts vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Interessen und Erfahrungen in diese Projekte passen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Bereite eigene Forschungsfragen vor
Denke dir einige eigene Forschungsfragen oder Ideen aus, die du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Lehr-/Lernforschung, sondern auch deine Fähigkeit, eigenständig zu denken und zu arbeiten.
✨Statistik und Methodik auffrischen
Da sehr gute Kenntnisse in quantitativer Forschungsmethodik und Statistik gefordert sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Methoden zu diskutieren und wie du sie in deinen Projekten angewendet hast.
✨Fragen zur Lehrtätigkeit stellen
Bereite Fragen zur Lehrtätigkeit und den Lehrveranstaltungen im Fach Bildungswissenschaften vor. Zeige dein Interesse an der Lehre und wie du dich in die Ausbildung von Lehramtsstudierenden einbringen möchtest.