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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Online-Marketingstrategien und unterstütze unsere Partnerunternehmen.
- Arbeitgeber: RheinLand Versicherungsgruppe ist ein innovativer, familiengeführter Versicherungskonzern mit über 900 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die digitale Transformation im Versicherungswesen vorantreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an Marketing haben und kreativ denken können.
- Andere Informationen: Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Metropolregion Rhein-Ruhr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
GEMEINSAM ERFOLGREICHER
Wir machen die Qualität der Credit Life für unsere Partnerunternehmen sicht-, erleb- und fassbar. Wir machen Marketing mit Mehrwert. Konkret unterstützen wir kreativ am Point of Sale und darüber hinaus durch eine ganzheitliche Vermarktung, bei der die Endkundinnen und Endkunden immer im Mittelpunkt stehen. Dabei ist unser Aufgabenspektrum so vielfältig und bunt wie die Credit Life selbst und reicht vom Online-Marketing, über Verkaufsunterstützungen z. B. in Form von Erklärvideos, bis hin zu Pressearbeit sowie klassischen Anzeigen, Flyern und vieles mehr! Durch unsere Aktivitäten bringen wir unsere Partnerunternehmen auf das nächste Level!
That’s Life. Bei Credit Life!
Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: RheinLand Versicherungs AG
Kontaktperson:
RheinLand Versicherungs AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Online-Marketing tätig sind oder sogar bei RheinLand arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte Insider-Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Bewerber.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Marketingstrategien von RheinLand einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen bisherigen Projekten vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich Online-Marketing-Kampagnen umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Erkläre, warum du gerade bei RheinLand arbeiten möchtest und was dich an der digitalen Transformation im Versicherungswesen fasziniert. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die RheinLand Versicherungsgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Online Marketing Managers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in digitalem Marketing, Projektmanagement und kreativen Kampagnen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für Online-Marketing und deine Ideen zur digitalen Transformation der RheinLand Versicherungsgruppe darstellt. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung ihrer Marken beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Stil professionell und ansprechend ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinLand Versicherungs AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die RheinLand Versicherungsgruppe und ihre Marken. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Online Marketing Manager umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur digitalen Transformation des Unternehmens beitragen können.
✨Zeige Kreativität
Da das Unternehmen Wert auf kreative Vermarktung legt, bringe innovative Ideen mit, die du für zukünftige Marketingstrategien vorschlagen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
