Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Versicherungsprodukte für Unternehmen und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Familiengeführter Versicherungskonzern mit über 140 Jahren Erfahrung und innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, moderne Büroräume und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motivierende Arbeitsatmosphäre mit sympathischen Kollegen und vielen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Transformation und mache einen echten Unterschied in der Versicherungsbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und ein starkes Interesse an gewerblichen Haftpflicht- und Unfallversicherungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900. Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet.
Sie möchten unsere gewerblichen Haftpflicht- und Unfallprodukte aktiv mitgestalten und gemeinsam mit uns die Zukunft im Gewerbegeschäft prägen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.
AufgabenIn Ihrer neuen Rolle verantworten Sie die Entwicklung und Weiterentwicklung unserer gewerblichen Haftpflicht- und Gruppenunfallversicherungsprodukte für kleine und mittlere Unternehmen. Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, analysieren Trends und Kundenbedürfnisse und leiten daraus innovative sowie praxisorientierte Produktlösungen ab.
Ihr Arbeitsalltag lebt von Kommunikation und Vernetzung: Sie stehen im engen Austausch mit unseren Vertrieben, den Fachbereichen sowie den Schnittstellenabteilungen und führen unsere Kernteams bei der Produktentwicklung und -anpassung zum gemeinsamen Erfolg. Mit Ihrem Know-how entwickeln Sie die Bedingungen und Produktunterlagen und erarbeiten gemeinsam mit den Fachkollegen die Annahme- und Zeichnungsrichtlinien.
Auch die Umsetzung ist bei Ihnen in guten Händen. Sie begleiten die technische Implementierung in den Front- und Backendsystemen und prüfen die Darstellung bei relevanten Partnern und Portalen, gestalten Produkteinführungen aktiv mit und bringen Ihr Fachwissen sowie Ihre Begeisterung bei Webinaren, Schulungen oder auch in kurzen Videos ein. Ihr Ziel ist es, „Ihr“ Produkt sichtbar zu machen und erfolgreich am Markt zu platzieren.
ProfilSie haben eine Ausbildung zum/r Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachwirt*in oder ein vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen. Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement der gewerblichen Haftpflichtversicherung oder im Underwriting gewerblicher Haftpflichtrisiken. Idealerweise bringen Sie zusätzlich Kenntnisse im Bereich der Gruppenunfallversicherung mit. Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis des deutschen Versicherungsmarktes sowie der Anforderungen von Maklern und Ausschließlichkeitsorganisationen.
Digitale Fitness, Neugierde und Initiative gehören für Sie genauso dazu wie Organisationsstärke, Prozessverständnis und eine lösungsorientierte Denkweise.
Besonders wichtig ist uns Ihr Engagement: Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, packen gerne mit an und arbeiten wertschätzend im Team. Wenn Sie Lust haben, Ihr eigenes Produkt voranzubringen, es im Unternehmen sichtbar zu machen und durch überzeugende Kommunikation – ob live, in Schulungen oder über digitale Formate – zum Erfolg zu führen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Sie erfüllen noch nicht alle Voraussetzungen, bringen aber Begeisterung für die gewerbliche Haftpflicht- und Unfallversicherung, Neugierde und Interesse an Produktentwicklung mit? Dann bewerben Sie sich trotzdem – wir finden im Gespräch gemeinsam heraus, ob es passt!
Wir bieten- Gute Atmosphäre: Freuen Sie sich auf eine Arbeitsatmosphäre, die motivierend ist. Das Maß an Flexibilität und Verantwortung ist groß. Die Entscheidungswege kurz. Freiräume sind ausreichend vorhanden. Und die Kollegen sind sympathisch.
- Moderne Büroräume: Open Space erfüllt Ihnen den Traum von mehr Freiraum: offene, helle, warme, freundliche Räume ohne Barrieren fördern die team- und abteilungsübergreifende Kommunikation.
- Work-Life-Balance: Die Arbeitszeiten sind flexibel und mobiles Arbeiten oder Desksharing möglich. Urlaub gibt es auch: 30 Tage.
- Schneller weiterkommen: Bei uns ist der Mitarbeiter Motor seiner Entwicklung und gestaltet seine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung aktiv mit.
- Besser ankommen: Der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert.
- Gut versorgt: Wir bezuschussen Ihre Arbeitsplatzbrille! Außerdem ist unser kompetenter Betriebsarzt für Sie da.
- Alles läuft zusammen - Mitarbeiterevents: Wir veranstalten einen jährlichen Fitnesstag und machen bei diversen Marathons im Umkreis von Neuss mit.
- Gut und günstig - Mitarbeiterrabatte: Über Corporate Benefits erhalten Sie interessante Rabatte.
Produktentwickler (m/w/d) Gewerbliche Haftpflicht- und Unfallversicherung Arbeitgeber: RheinLand Versicherungs AG
Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber in der Metropolregion Rhein-Ruhr, der seinen Mitarbeitern eine motivierende Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit modernen Büroräumen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation, ist die RheinLand ein idealer Ort für Produktentwickler, die ihre Ideen aktiv umsetzen und die Zukunft der gewerblichen Haftpflicht- und Unfallversicherung mitgestalten möchten.
Kontaktdaten:
RheinLand Versicherungs AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Produktentwickler (m/w/d) Gewerbliche Haftpflicht- und Unfallversicherung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Produkten und Entwicklungen. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bringe eigene Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung ihrer Produkte beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktentwickler (m/w/d) Gewerbliche Haftpflicht- und Unfallversicherung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Produktentwicklung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die gewerbliche Haftpflicht- und Unfallversicherung brennst.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Struktur!:Eine klare und übersichtliche Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles schön übersichtlich!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinLand Versicherungs AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die RheinLand Versicherungsgruppe und ihre Produkte genau zu studieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Marken und die aktuellen Trends im Bereich der gewerblichen Haftpflicht- und Unfallversicherung. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und Underwriting verdeutlichen. Zeige, wie du innovative Lösungen entwickelt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und darauf zu achten, dass du auch auf Rückfragen flexibel reagierst. Das zeigt, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Abteilungen zu kommunizieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Teamdynamik bei RheinLand zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Kultur zu dir passt.
