Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern und Jugendlichen, Förderung ihrer sozialen und schulischen Kompetenzen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem positiven Arbeitsumfeld in Frankfurt am Main.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und entwickle deine Fähigkeiten in der Sozialen Arbeit.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder verwandter Disziplinen und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 4000 € pro Monat.
Standort: Frankfurt am Main
Unser Angebot:
- 10 - 20 Std./Woche, unbefristeter Vertrag
- Gutes Arbeitsklima in einem engagierten Team
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Teamsitzungen sowie Supervisionen
- Einarbeitung in das Arbeitsfeld der AHzE, mit Perspektiven als Fachkraft
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter zwischen 6 und 18 Jahren
- Erweiterung und Stärkung der individuellen sozialen und schulischen Kompetenzen
- Entwicklung einer schulischen Perspektive und Integration in das soziale Umfeld
- Dokumentation der Betreuungsleistungen
Ihr Profil:
- Studium der Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften oder verwandter Disziplinen
- 2 – 3 freie Nachmittage pro Woche
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Eine wertschätzende Haltung
Bewerbung: Nicole Frazier, Teamleitung Ambulante Hilfen zur Erziehung, Einsatzort: Laubestraße 28 | 60594 Frankfurt am Main
Studierende Betreuungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: RheinMainBildung gGmbH
Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen eine unbefristete Anstellung als Pädagogische Fachkraft mit einem marktgerechten Gehalt und zahlreichen Vorteilen wie 30 Tagen Urlaub, flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert selbstständiges Handeln und die Mitwirkung an spannenden Projekten, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das Sie bei Ihrer Einarbeitung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Studierende Betreuungskraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie RheinMainBildung gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie RheinMainBildung gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie RheinMainBildung gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie RheinMainBildung gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Studierende Betreuungskraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei RheinMainBildung gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für RheinMainBildung gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RheinMainBildung gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
