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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die gesamte Personalarbeit von A bis Z.
- Arbeitgeber: Rheinmetall ist ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, subventioniertes Mittagessen und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte Personalprozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im BWL/Personalmanagement und erste relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auch über Bewerbungen, die nicht alle Anforderungen erfüllen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt
- Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen
- Ansprechpartner (m/w/d) in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen und -richtlinien
- Sonderaufgaben und Projekte aus dem Personalbereich
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Erstellung von Reports und Auswertungen von Personalkennzeichen
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Personalmanagement, Betriebswirt (m/w/d) oder vergleichbar
- Erste relevante Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenfeld
- Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Versierter Umgang mit MS Office sowie gute Kenntnisse SAP
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Sie erfüllen nicht alle Anforderungen, aber haben Lust, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wir bieten Ihnen:
- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Müller
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Kontaktperson:
Rheinmetall AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese auf unsere Prozesse angewendet werden könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen und der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Weiterentwicklung von Personalprozessen. Überlege dir, welche Ideen du einbringen könntest, um unsere Abläufe zu optimieren und präsentiere diese in einem Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Rheinmetall und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Personalreferent zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Personalmanagement und Arbeitsrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Personalprozesse beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik, Rechtschreibung und die Einhaltung der formalen Anforderungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall AG vorbereitest
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragen vor
Da gute arbeitsrechtliche Kenntnisse gefordert sind, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Ansprechpartner (m/w/d) in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Hebe deine Erfahrungen in der Personalarbeit hervor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der operativen Personalarbeit zeigen. Dies könnte die Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen oder die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat umfassen.
✨Sei bereit für Fragen zu deinen MS Office und SAP Kenntnissen
Da ein versierter Umgang mit MS Office und gute Kenntnisse in SAP erwartet werden, solltest du deine Erfahrungen in diesen Programmen betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
