Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Einkaufsthemen und Durchführung von Lieferantenverhandlungen.
- Unternehmen: Rheinmetall, ein innovatives Unternehmen in der metallverarbeitenden Industrie.
- Vorteile: Mitarbeitererfolgsbeteiligung, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie die Zukunft im Einkauf.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Betreuung von Einkaufsthemen zur Beschaffung von komplexen Ausrüstungen, Maschinen und Dienstleistungen
- Beschaffungsmarktanalyse auf nationalen und internationalen Märkten
- Beratung / Mitwirkung bei der Durchführung von Lieferantenverhandlungen und Vertragsgestaltung
- Übernahme von Projektverantwortung einschließlich der Überwachung und Sicherstellung von Lieferungen
- Unterstützung bei der Lieferantenauswahl sowie der Angebotseinholung und –auswertung
- Verantwortung für die Umsetzung von Rahmenverträgen und Preislisten bei Großvorhaben
- Erstellung von Analysen, Reports und Präsentationen
- Übernahme von Sonderprojekten
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, technischer Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management oder vergleichbar
- Jährige Erfahrung im strategischen oder operativen Einkauf
- Branchenkenntnisse der metallverarbeitenden Industrie wünschenswert
- Sichere Kenntnisse im Vertragsrecht sowie Verhandlungsgeschick
- Erste SAP-Kenntnisse, insbesondere im Modul MM
- Sehr gute Deutsch-, sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten
- Bereitschaft zu Dienstreisen
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Mitarbeitererfolgsbeteiligung
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Senior Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Gesundheitsangebote bietet. Die Unternehmenskultur fördert individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch die Rheinmetall Academy und legt großen Wert auf Chancengleichheit und Vielfalt, was es zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte im Einkauf macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Einkäufer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Einkauf tätig sind – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zum Einkauf und zur Verhandlungstechnik übst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im strategischen Einkauf unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Einkauf! Während des Gesprächs kannst du über aktuelle Trends im Beschaffungsmarkt sprechen und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur, die uns ausmacht. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Einkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Einkäufer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Einkauf hervor. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich Lieferantenverhandlungen geführt oder komplexe Beschaffungen umgesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall AG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Rheinmetall-Gruppe und deren Produkte. Verstehe, wie der Einkauf in die Unternehmensstrategie passt und welche Herausforderungen es in der metallverarbeitenden Industrie gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Lieferantenverhandlungen geführt oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im strategischen Einkauf zu demonstrieren.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Sei bereit, deine Verhandlungstechniken zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Verträge gestaltet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Einkauf oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch interessiert bist.
