WOFÜR WIR SIE SUCHEN Sie verbinden technisches Know-how mit Führungsstärke und Organisationstalent? Dann freuen wir uns auf sie als Leitung Instandsetzung (m/w/d) - übernehmen Sie Verantwortung und bringen Sie unsere Instandhaltung gemeinsam mit Ihrem 4-köpfigen Team voran. Ihre Aufgaben: * Sicherstellung der Abarbeitung von Instandsetzungsaufträge und Gewährleistungsfällen mit Fokus auf Termin, Qualität und Kosten. * Strategische Weiterentwicklung im Hinblick auf zukünftige Instandsetzungsaufkommen * Angebotserstellung für Instandsetzungsaufträge in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Aftersales-Team * Organisation der Materialverfügbarkeit (Kaufteile / Fertigungsbaugruppen) * Optimierung von Prozessen und Abläufen im Bereich Instandsetzung * Schnittstelle zu internen Abteilungen, insbesondere Fertigung, Qualität und Entwicklung * Beratend und ausführend tätig in Sachen Arbeitsschutz für die Unternehmung * Erstellung und Durchführung von sicherheitstechnischen Unterweisungen * Abgeschlossene Techniker oder Meister Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandsetzung/Service * Qualifizierung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit abgeschlossen * Führungserfahrung wünschenswert * Gutes Gesamtverständnis von Produktionsabläufen * Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office * SAP Kenntnisse von Vorteil * Weltweite Reisebereitschaft An unserem Standort in Stockach bieten wir Ihnen: * Flexible Arbeitszeiten * Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr * Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation * Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert * Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und * Mitarbeiteraktienkaufprogramm * Corporate Benefits Plattform
Leiter Instandhaltung (m/w/d) in Stockach Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Als Zerspanungsmechaniker in der Rohrfertigung bei uns in Oberndorf profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Mitarbeiteraktienkaufprogramm und betriebliche Altersversorgung, sondern auch umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch die Rheinmetall Academy. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden, unterstützt durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Corporate Benefits.
