Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle automatisierte Test-Frameworks und führe spannende Tests in Kubernetes-Umgebungen durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Software-Qualitätssicherung und Teamarbeit.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge, Aktienkaufprogramm und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Software und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in QA und Testautomatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Konzeption, Aufbau und Pflege von automatisierten Test-Frameworks für unsere Software- und Container-Deployments
- Automatisierung und Durchführung von Integrations-, System- und End-to-End-Tests mit starkem Fokus auf unsere Kubernetes-basierten Umgebungen
- Enge Zusammenarbeit mit den DevOps-, Data- und MLOps-Teams, um automatisierte Qualitätsprüfungen nahtlos in bestehende CI/CD-Pipelines zu integrieren
- Sicherstellung der Funktionalität, Zuverlässigkeit und Performance unserer Microservices und containerisierten Applikationen unter realen Bedingungen
- Etablierung von QA-Standards, kontinuierliches Monitoring der Testabdeckung sowie proaktives Identifizieren und Melden von Softwarefehlern
- Optional (aber ein Plus): Unterstützung bei der Validierung und dem Testing von Machine-Learning-Modellen und datengetriebenen Pipelines
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung in der Software-Qualitätssicherung (QA) und im Aufbau automatisierter Testinfrastrukturen
- Starke praktische Erfahrung im Testen von containerisierten Anwendungen und fundierte Kenntnisse in der Testautomatisierung innerhalb von Kubernetes-Clustern
- Sicherer Umgang mit gängigen Test-Frameworks und Automatisierungstools (für Backend, API und ggf. Frontend) sowie Scripting-Kenntnisse
- Erfahrung in der Integration von Test-Suites in moderne CI/CD-Workflows (z. B. GitLab CI, GitHub Actions)
- Ein großes Plus (aber kein Muss): Grundlegendes Verständnis von Machine Learning oder erste Berührungspunkte mit dem Testen von ML-/AI-Systemen
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, eine strukturierte Arbeitsweise und ein lösungsorientierter Umgang mit komplexen Softwarearchitekturen
- Starke Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten in funktionsübergreifenden Engineering-Teams
Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- 30 Urlaubstage
- Zugang zu den Corporate Benefits
- Deutschlandticket
- Umzugsunterstützung
- VIVA Familienservice
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Özge Demirkaya.
Test / QA Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall AG
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bremen nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld fördert. Die enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und die Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung durch die Rheinmetall Academy schaffen ideale Voraussetzungen für persönliches Wachstum und berufliche Entfaltung. Hier haben Sie die Chance, an innovativen Projekten zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen, während Sie Teil eines Unternehmens sind, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Test / QA Software Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar zu einer Empfehlung führen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die in der QA-Softwareentwicklung vorkommen. Zeig dein Wissen über Testautomatisierung und CI/CD-Pipelines – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeig Initiative! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Tools vertraut, die wir verwenden! Kenntnisse in gängigen Test-Frameworks und Automatisierungstools sind ein Muss. Wenn du schon Erfahrung mit Kubernetes hast, ist das ein großer Pluspunkt – also bring das in deinen Gesprächen zur Sprache!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test / QA Software Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Test / QA Software Engineer brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du automatisierte Test-Frameworks aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall AG vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere Kubernetes und Testautomatisierung. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen hast und bereit bist, diese Technologien effektiv zu nutzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du automatisierte Test-Frameworks aufgebaut hast oder wie du in CI/CD-Pipelines gearbeitet hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da enge Zusammenarbeit mit DevOps-, Data- und MLOps-Teams gefordert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten betreffen.
✨Frage nach den QA-Standards
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die QA-Standards und -Prozesse des Unternehmens zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, zu verstehen, wie du zur Verbesserung der Qualität beitragen kannst.
