Konfigurationsmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Konfigurationsmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Bremen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Rheinmetall Electronics GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortliche Konfigurationsplanung und Steuerung des Änderungsmanagements für spannende Projekte.
  • Unternehmen: Rheinmetall AG, ein führendes Unternehmen in der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Interdisziplinäre Projekte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einer dynamischen Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Technologien und trage zur Sicherheit und nachhaltigen Entwicklung bei.
  • Qualifikationen: Technisches Bachelorstudium oder Techniker, Erfahrung im Konfigurationsmanagement und sehr gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.

Aufgaben:

  • Verantwortliche Konfigurationsplanung für Projekte und Produktteams sowie Anwendung der zugehörigen Managementprozesse über den gesamten Lebenszyklus
  • Steuerung des Änderungsmanagements, inklusive Festlegung der Durchführungsrichtlinien und Mitentscheidung im Änderungsausschuss
  • Identifikation, Planung und Festlegung der Produktstruktur für Hard- und Software, einschließlich der Vergabe von Herstellerteilenummern
  • Überwachung der Konfigurationsstände, Sicherstellung der Baudokumentation sowie Freigabe von Projektdokumentationen
  • Planung und Durchführung interner sowie externer Konfigurationsaudits zur Qualitätssicherung und Prozesskonformität
  • Pflege und kontinuierliche Optimierung des Konfigurationsmanagement-Systems in SAP sowie Berichterstattung über Konfigurationsstatus und Bauzustände
  • Unterstützung der Fachbereiche bei der Anwendung von Konfigurationsmanagement-Prozessen sowie Durchführung entsprechender Schulungen

Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Bachelorstudium oder staatlich geprüfter Techniker
  • Mehrjährige Erfahrung im Konfigurationsmanagement
  • Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und SAP im Bereich der Materialwirtschaft und des Konfigurations- und Änderungsmanagements
  • Fundierte Kenntnisse von Konfigurationsprozessen
  • Aktuelle Zertifizierung nach CM2/CMPIC 1-4, 10
  • Sehr gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
  • Weltweite Reisebereitschaft

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Konfigurationsmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Rheinmetall Electronics GmbH

Die Rheinmetall AG in Düsseldorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die persönliche und berufliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Mit spannenden internationalen Projekten und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy haben Mitarbeiter die Chance, in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld zu wachsen und Verantwortung in einer sich verändernden Welt zu übernehmen.

Rheinmetall Electronics GmbH

Kontaktdaten:

Rheinmetall Electronics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Konfigurationsmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Rheinmetall und deren Projekte. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur CO2-Neutralität beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Recruitern zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konfigurationsmanager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Konfigurationsmanagement
Änderungsmanagement
Produktstrukturplanung
Baudokumentation
Konfigurationsaudits
SAP-Kenntnisse
MS-Office-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Konfigurationsmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Konfigurationsmanagement hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall Electronics GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Strategie von Rheinmetall, insbesondere über deren Fokus auf Nachhaltigkeit und CO2-Neutralität bis 2035. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Konfigurationsmanagement betrieben hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.

Kenntnisse in SAP und MS-Office

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SAP und MS-Office auffrischst. Sei bereit, Fragen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben, wie du diese Tools in deinem bisherigen Job verwendet hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.