Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Kassel Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Rheinmetall Landsysteme GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Leiterkarten im Automotive-Bereich und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Elektronik-Entwicklung mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem professionellen Einarbeitungsprozess.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an sicherheitsrelevanten Technologien.
  • Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik und Erfahrung in der Elektronik-Entwicklung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Entwicklung von Leiterkarten im Automotive-Bereich
  • Erstellung von Spezifikationsdokumenten mit Anforderungsmanagement-Tools (z. B. DOORS)
  • Erstellung der Entwicklungsdokumentation für sicherheitsbezogene E/E/PE Systeme (IEC 61508)
  • Erstellung der Entwicklungsdokumentation nach funktionaler Sicherheit für Straßenfahrzeuge (ISO 26262)
  • Durchführung von Entwicklertests, Analysen und Fehlerbehebung an Leiterkarten
  • Entwurfung von Fertigungsprüfvorschriften für die Serienfertigung
  • Anwendung von modernen Entwicklungsprozessen zur Weiterentwicklung vorhandener Hardware
  • Abstimmung mit internen Fachbereichen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektronik-Entwicklung im Automotive-Bereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Design elektronischer Schaltungen, Analog- und Digitaltechnik
  • Erfahrung in der Erstellung von Spezifikationen
  • Projektmanagement Skills
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Wir bieten

  • Arbeiten an Gesamtsystemen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
  • Fitness- und Gesundheitsangebote
  • Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
  • Vergünstigtes Jobticket
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Rheinmetall Landsysteme GmbH

Als Arbeitgeber in Kassel bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an innovativen Gesamtsystemen im Automotive-Bereich zu arbeiten und dabei von einem flexiblen Arbeitszeitmodell sowie umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten zu profitieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung durch die Rheinmetall Academy, während attraktive Zusatzleistungen wie ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm und subventionierte Mittagessen Ihren Arbeitsalltag bereichern.

Rheinmetall Landsysteme GmbH

Kontaktdaten:

Rheinmetall Landsysteme GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im Automotive-Bereich. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Technik! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit anbringen, die deine Fähigkeiten in der Elektronik-Entwicklung unter Beweis stellen. Lass die Interviewer wissen, warum du für diese Rolle brennst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von Leiterkarten
Anforderungsmanagement-Tools (z. B. DOORS)
Entwicklungsdokumentation für sicherheitsbezogene E/E/PE Systeme (IEC 61508)
Entwicklungsdokumentation nach funktionaler Sicherheit (ISO 26262)
Entwicklertests und Fehlerbehebung
Design elektronischer Schaltungen
Analog- und Digitaltechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Entwicklungsingenieur Hardware interessierst und was dich motiviert.

Betone deine relevanten Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Elektronik-Entwicklung und Projektmanagement klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Skills zu den Anforderungen der Stelle passen und welche Erfolge du bereits erzielt hast.

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall Landsysteme GmbH vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Standards vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie IEC 61508 und ISO 26262. Zeige im Interview, dass du diese Normen verstehst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Elektronik-Entwicklung gemeistert hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Leiterkarten, Spezifikationsdokumenten und Entwicklertests zu sprechen. Das zeigt, dass du praxisnah bist und Verantwortung übernehmen kannst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und klar erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen könnten.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Automotive-Bereich oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.