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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Entwicklung von Strategien für nationale und internationale Projekte.
- Arbeitgeber: Rheinmetall AG, ein führendes Unternehmen in der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, subventionierte Küche, Mitarbeiteraktien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und professioneller Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnik und trage zur CO2-Neutralität bis 2035 bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL, erste Erfahrung im Capture Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.
Aufgaben
- Unterstützung bei der Entwicklung von Capture- und Angebotsstrategien für nationale und internationale Projekte
- Mitarbeit bei der Identifikation, Analyse und Verfolgung strategischer Leads und Geschäftsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Kundenpräsentationen sowie internen Management-Reviews
- Koordination und Einbindung relevanter Stakeholder im Angebotsprozess
- Erstellung von Reports, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
- Unterstützung bei Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Mitwirkung bei der Optimierung interner Capture- und Bid-Prozesse
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im Capture Management, Bid Management oder strategischen Vertrieb komplexer Systeme, idealerweise in der Verteidigungsindustrie
- Erfahrung mit strukturierten Capture-Methoden, beispielsweise Shipley Process
- Grundlegende Kenntnisse von öffentlichen Beschaffungsprozessen, idealerweise im militärischen Umfeld, zum Beispiel MoD, NATO oder internationale Ausschreibungen von Vorteil
- Branchenkenntnis im Bereich militärischer Fahrzeuge, Nutzfahrzeuge oder Defence-Systeme wünschenswert
- Ausgeprägtes strategisches und kaufmännisches Verständnis, inklusive Pricing, Business Cases sowie von Vertragsmodellen
- Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Subventionierte Betriebsküche
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm sowie betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Junior Capture Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall MAN Military Vehicles GmbH
Kontaktperson:
Rheinmetall MAN Military Vehicles GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Capture Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Verteidigungsindustrie in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du motiviert bist – das kann dir Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Rheinmetall-Strategie und deren Produkte verstehst – das kommt immer gut an!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenangebote, sondern kontaktiere Recruiter direkt oder bewirb dich initiativ über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Position als Junior Capture Manager!
✨Präsentiere deine Fähigkeiten
Bereite eine kurze Präsentation über ein Projekt oder eine Idee vor, die du für Rheinmetall umsetzen würdest. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein strategisches Denken – genau das, was sie suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Capture Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Verteidigungsindustrie und das Capture Management in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Capture Management oder strategischen Vertrieb dich auf diese Position vorbereiten. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du sie erfüllen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall MAN Military Vehicles GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Verteidigungsindustrie vertraut. Informiere dich über Rheinmetall und deren Produkte, um im Interview gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Capture Management oder Bid Management zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse über öffentliche Beschaffungsprozesse
Informiere dich über die Grundlagen öffentlicher Beschaffungsprozesse, insbesondere im militärischen Umfeld. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Anforderungen und Abläufe hast, die bei Ausschreibungen eine Rolle spielen.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fachbegriffe und Konzepte zu verwenden, die in der Verteidigungsindustrie üblich sind, um dein strategisches und kaufmännisches Verständnis zu demonstrieren.