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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte umfassende Einblicke in Operations und gestalte Veränderungen aktiv mit.
- Arbeitgeber: Rheinmetall AG, ein führendes Unternehmen der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung durch Mentoren und ein professioneller Einarbeitungsprozess.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem internationalen Technologiekonzern mit exzellenten Zukunftsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium und erste Erfahrungen in Operational Excellence von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.
Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.
Innerhalb von 12 Monaten erhalten Sie als Trainee (m/w/d) umfassende Einblicke in verschiedene Funktionen des Operations Bereich und können sich durch persönliche sowie fachliche Unterstützung weiterentwickeln. Entfachen Sie Ihre Leidenschaft für Operations, gestalten Sie Veränderungen mit und werden Sie Teil unseres Teams in Unterlüß. Nach Abschluss des "Rheinmetall Graduate Program" erwarten Sie exzellente Zukunftsperspektiven in einem international erfolgreichen Technologiekonzern.
Vorantreiben der Operational Excellence-Kultur durch die Durchführung von Projekten zur Standardisierung und Effizienzsteigerung:
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen in Operations- und unterstützenden Bereichen
- Implementierung und Überwachung von Kennzahlen zur Messung der Performance von Unternehmensprozessen
- Professionelle Anwendung und Schulung von Lean-Management-Methoden (z.B. Wertstromanalyse, SMED-Workshops etc.)
- Etablierung von Standards sowie Wissenstransfer innerhalb der Organisation
Sie erwartet eine komprimierte, qualitativ hochwertige Ausbildung mit herausfordernden Aufgaben für Ihren Berufseinstieg in einem tollen Operationsteam!
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Berührungspunkte in den Bereichen Operational Excellence und Lean-Management von Vorteil
- Erfahrung im Umgang mit MS-Office und Kenntnisse über unternehmensweite IT-Systeme (z.B. ERP, MES etc.) von Vorteil
- Eigeninitiative, Teamorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten Ihnen ein erstklassiges Trainee-Programm mit persönlicher Betreuung durch einen Mentor (m/w/d), sowie einen Ansprechpartner (m/w/d) aus dem Human Resources Department, um Sie auf Ihre zukünftige Karriere vorzubereiten.
Zusätzliche Vorteile:
- Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- Urban Sports Club oder Hansefit
- VIVA-Familienservice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in der Rheinmetall Academy oder durch den Anbieter Skillsoft
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Das Programm startet ab dem 01.10.2026. Nehmen Sie diese Herausforderung an!
Trainee Operations Unterlüß - Werk Neulüß ab 01.10.2026 (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall Waffe Munition GmbH
Kontaktperson:
Rheinmetall Waffe Munition GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Operations Unterlüß - Werk Neulüß ab 01.10.2026 (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei Rheinmetall und zeig echtes Interesse an ihrem Werdegang.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Geh aktiv auf die Unternehmenswebsite von Rheinmetall und bewirb dich direkt über unsere Plattform. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Verteidigungsindustrie und über Rheinmetall selbst. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Operational Excellence-Kultur zeigen.
✨Zeig deine Leidenschaft!
Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst, sei authentisch. Erkläre, warum du dich für Operations interessierst und wie du zur Nachhaltigkeitsstrategie von Rheinmetall beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Operations Unterlüß - Werk Neulüß ab 01.10.2026 (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall Waffe Munition GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über Rheinmetall
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Rheinmetall und dessen Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensstrategie, insbesondere den Fokus auf Nachhaltigkeit und Operational Excellence. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Lean-Management und Prozessoptimierung verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Stärken eingehen und diese untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Operations-Bereich oder zu den Erwartungen an Trainees sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Soft Skills betonen
Rheinmetall sucht nach Teamplayern mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.