Verantwortlichkeiten
- Betreuung des Bereichs Training & Communications in der Abteilung Compliance Program
- Konzeptionelle Gestaltung von Schulungsinhalten einschließlich der Erstellung von E-Learning-Schulungen
- Entwicklung von Kommunikationsformaten zur Stärkung der Compliance-Awareness sowie Pflege des Compliance-Auftritts im Intranet und Internet
- Kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung des Code of Conduct in Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Unterstützung der globalen Compliance-Organisation bei der unternehmensweiten Umsetzung
- Mitarbeit bei weiteren Inhalten von Compliance Program, wie zum Beispiel der Erfassung von Compliance-KPIs, der Steuerung des globalen Compliance Risk Assessments, der Betreuung der Reporting-Tools sowie dem Auf- und Ausbau von Compliance-Kontrollen
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare interdisziplinäre Ausbildung
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit einer hohen technischen Affinität
- Erfahrung in der Erstellung von Schulungen (sowohl in Präsenz, als auch online)
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint
- Hohe Einsatzbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
- Mitarbeiterergebnisbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike Leasing
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Corporate Benefits Plattform
- Deutschland-Ticket als Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Kontakt
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vanessa Tapken
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
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Compliance Officer (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Die Rheinmetall AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten über die Rheinmetall Academy. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigungen und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden schafft das Unternehmen eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die individuelle Stärken fördert und Chancengleichheit gewährleistet.
