WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Mitarbeit an Fragestellungen der Organisationsentwicklung und Aufbauorganisation, etwa zur Zuordnung von Einheiten und zur Gestaltung von Berichtslinien.
- Unterstützung im Projektgeschäft bei Reorganisationen, Integrationen und Transformationen, insbesondere durch die Simulation von Organisationsszenarien.
- Datenbasierte Analyse von Organisationsstrukturen anhand von Kennzahlen wie Führungsspannen und Hierarchieebenen sowie Aufbereitung der Ergebnisse in Entscheidungsvorlagen.
- Entwicklung von Auswertungen, Dashboards und Visualisierungen, die Organisationsstrukturen messbar und verständlich machen.
- Administration und Pflege der Organisationsdaten in SAP SuccessFactors
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Fortlaufendes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang
- Gute Excel-Kenntnisse und Sicherheit im Umgang mit größeren Datenmengen
- Verständnis für Organisationsstrukturen, Berichtslinien und HR-Prozesse
- Erfahrungen mit HR-Systemen (z.B. SuccessFactors, SAP HCM) oder Visualisierungstools von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Engagement, Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Vivian Gievert
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
Werkstudent Organisational Management (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
