Auf einen Blick
- Aufgaben: Moderation von Design-FMEAs und Prozess-FMEAs an allen RWM-Standorten in D-A-CH.
- Unternehmen: Rheinmetall bietet eine professionelle Einarbeitung mit einem digitalen Onboarding-Tool.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, subventioniertes Betriebsrestaurant und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie globale Qualitätsstandards und optimieren Sie Prozesse mit digitalen Tools.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als FMEA-Moderator und fundierte Kenntnisse in D- und P-FMEA erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Moderation und Durchführung von Design-FMEAs (D-FMEA) und Prozess-FMEAs (P-FMEA) in allen Standorten der RWM (D-A-CH)
- Aufbau, Weiterentwicklung der notwendigen Tools inkl. Standardisierung von FMEA-Strukturen
- Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion, Qualität, Lieferanten und Kunden zur Früherkennung von Risiken sowie Nutzung der Ergebnisse in weiteren Prozessen
- Durchführung von Workshops und Schulungen zur FMEA-Methodik und Best Practices
- Analyse von Risiko- und Fehlerdaten, Ableitung von Gegenmaßnahmen und kontinuierlicher Verbesserungsprozess
- Vorantreiben der Standardisierung der Fehlermöglichkeits- und Einflussanalysen zur Sicherstellung einer einheitlichen Vorgehensweise
- Unterstützung und Beratung bei der weiteren Verwendung der FMEA-Ergebnisse und Maßnahmen (Prüfplanung, etc.)
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Mehrjährige Erfahrung als FMEA-Moderator
- Fundierte Kenntnisse in D- und P-FMEA, Qualitätsvorausplanung, 8D, 5-Why, Ishikawa, Prüfplanung
- Interesse und Erfahrung im Einsatz von digitalen Tools zur Prozessoptimierung
- Erfahrung im Aufbau globaler Qualitätsstandards von Vorteil
- Starkes Bewusstsein für Lessons Learned und Wiederholfehlervermeidung
- Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu moderieren
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Attraktive Vergütung
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Fitnessangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
FMEA - Moderator (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall bietet ein umfassendes Gesundheitsmanagement und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy. Das Unternehmen hat Standorte in D-A-CH und legt Wert auf Chancengleichheit. Profitieren Sie von einem subventionierten Betriebsrestaurant und Fitnessangeboten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FMEA - Moderator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Moderation von FMEA
Durchführung von Design-FMEAs (D-FMEA)
Durchführung von Prozess-FMEAs (P-FMEA)
Aufbau und Weiterentwicklung von Tools
Standardisierung von FMEA-Strukturen
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Analyse von Risiko- und Fehlerdaten
