IT-VS-Administrator (m/w/d)

IT-VS-Administrator (m/w/d)

Bremen Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Rheinmetall

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sie unterstützen die ITSG bei Geheimschutzmaßnahmen und leiten internationale Meetings zur IT-VS-Administration.
  • Unternehmen: Rheinmetall Group ist ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Sicherheit und Innovation.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein subventioniertes Betriebsrestaurant sind Teil des Angebots.
  • Weitere Informationen: Der Standort bietet ein digitales Onboarding und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die IT-Sicherheitsarchitektur in einem internationalen Umfeld mit spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in IT-Sicherheit, internationale Standards und eine relevante Zertifizierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit in einem Umfeld hochmoderner Technologie und Innovationen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als IT-VS-Administrator (m/w/d) prägen Sie die IT‑Sicherheitsarchitektur der Rheinmetall Group maßgeblich mit. Sie wirken an der weltweiten konzeptionellen und strategischen Weiterentwicklung des materiellen Geheimschutzes mit und beraten dem IT‑Sicherheitsbeauftragten in allen IT‑VS‑Administrations‑Verfahren. Dabei arbeiten Sie eng mit den Bereichen IT‑ und Informationssicherheit zusammen.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des ITSG bei der Überprüfung der Umsetzungen von Geheimschutzmaßnahmen in den Standorten der Rheinmetall Group
  • Beratung, Unterstützung und Umsetzung von Maßnahmen des Geheimschutzes für die Administration der IT-VS
  • Konzeption/ Entwicklung von Dokumenten (z. B. Konzept für Rollen‑Berechtigungskonzept)
  • Unterstützung des ITSG bei der Vorbereitung von relevanten Informationsvorlagen an die jeweilige Geschäftsführung und das Management
  • Leitung von Meetings (national/ international) im Kontext der Administration von IT‑VS
  • Mitwirkung an einem zentralen Austausch des IT‑VS-Admin-Themas und Übernahme von fachspezifischen Arbeitspaketen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, IT‑Sicherheit oder anderweitige umfangreiche, nachweisbare Kenntnisse der IT‑ und Informationssicherheit
  • Erste Berufserfahrung in der IT‑ oder Informationssicherheit
  • Gute Kenntnisse zu internationalen Standards der IT‑ und Informationssicherheit (z. B. ISO‑27001, Australien ISM, US NIST, UK DEFSTAN, OCCAR, NATO)
  • Zertifizierung im Bereich der IT‑ und Informationssicherheit (z. B. IT‑Grundschutz‑Praktiker, CISSP, CEH) und erste Erfahrungen zu Geheimschutzverfahren von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Motivation, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Hohe Eigeninitiative, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
  • Bereitschaft zu Weiterbildungen und Dienstreisen

WAS WIR IHNEN BIETEN:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit‑ und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike‑Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix‑Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness‑ und Gesundheitsangebote sowie VIVA‑Familien‑Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

IT-VS-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall

Die Rheinmetall Group fördert individuelle Entwicklung durch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und bietet attraktive Mitarbeiterbenefits wie betriebliche Altersvorsorge. Der Standort ermöglicht mobiles Arbeiten und hat eine Unternehmenskultur, die Innovation schätzt.

Rheinmetall

Kontaktdaten:

Rheinmetall Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-VS-Administrator (m/w/d) erhalten könnten

Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie Rheinmetall kennenzulernen!

Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von Rheinmetall zu bewerben!

Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei Rheinmetall.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-VS-Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Sicherheitsarchitektur
Geheimschutzmaßnahmen
Dokumentationserstellung
Beratungskompetenz
Internationale Standards der IT-Sicherheit
ISO-27001
IT-Grundschutz-Praktiker

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall vorbereitet

Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei Rheinmetall könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. Rheinmetall sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird Rheinmetall auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!