WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Das ILS Team begleitet den gesamten Produktlebenszyklus eines Systems.
Von Anfang an ist der Teamleiter (m/w/d) ILS mit dem ILS Team in der Entwicklungsphase unserer Fahrzeuge/Produkte mit eingebunden, um die Planung und Umsetzung der logistischen Unterstützungsleistungen zur Gewährleistung der Einsatz- und Versorgungsfähigkeit der Systeme zu gewährleisten.
Im weiteren Prozessverlauf sind die ILS Manager verantwortlich, unsere Kunden zu unterstützen und in Form von Hilfsmitteln für die Bedienung, Instandhaltung und Versorgung gemeinsam Lösungen zu erarbeiten. Dazu führt der ILS Manager mit Hilfe der ILS Prozesse die erforderlichen Produkteigenschaften sowie Disziplinen, Konzepte, Hilfsmittel und Informationen für die Materialerhaltung zusammen, um die Verfügbarkeit des Produkts langfristig zu erhalten.
- Fachliche und organisatorische Führung des ILS Teams
- Management aller ILS Elemente innerhalb von Beschaffungsverträgen
- Mitwirkung beim Erstellen von Angeboten
- Teilnahme an fachlichen Abstimmungen mit dem Kunden
- Sicherstellung der Erreichung von Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen
- Abstimmung und Steuerung interner und externer Stakeholder (m/w/d)
- Erstellung und Bewertung von Leistungsbeschreibungen, Spezifikationen und Aufwandsabschätzungen für Angebote und Bestellungen
- Unterstützung des Bid-Management Teams im Zuge der Bedarfsberechnung für neue Projekte
- Fachliches Onboarding neuer Teammitglieder
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Ingenieurwesen, technische BWL oder vergleichbare Qualifikationen
- Berufserfahrung als Teamleitung im Integrated Logistic Support oder After Sales Management
- Branchenkenntnisse der Rüstungs- und Verteidigungsindustrie sind von Vorteil
- Kompetenzen im Projektmanagement
- Erfahrung im Bereich eines logistischen Elements (vorzugsweise TechPub und LSA)
- Kenntnisse und Erfahrung in der ASDS Serie (S2000M, S1000D, S3000L)
- Vertriebsspezifische Vorkenntnisse (Anforderungsanalyse, Angebotserstellung, -präsentation) von Vorteil
- Kenntnisse in technisch-logistischer Teilprozesse in militärischen Beschaffungsprojekten nach Standards (z.B. MIL-STD-1388-1A, ALP 10) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Durchsetzungsvermögen
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie Teamführungsfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:
- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Ergebnisbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sherin Schümchen
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN
ISA 648/2026
Abt.: SIM4
Die interne Stellenausschreibung wurde am 08.07.2026 veröffentlicht und endet am 22.07.2026 Bewerbungen von schwerbehinderten Mitarbeitern (m/w/d) werden gerne entgegengenommen. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Rheinmetall Landsysteme GmbH
Henschelplatz 1
34127 Kassel
Teamleiter ILS Management (m/w/d) in Kassel Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
