WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Als zentrale Schnittstelle zwischen Auszubildenden, Bereichsleitung sowie internen und externen Partnern prägt der Ausbildungsverantwortliche Elektronik (m/w/d) maßgeblich die Qualität unserer Ausbildung am Standort Kiel. Im Mittelpunkt steht die fachliche und persönliche Begleitung unserer Nachwuchskräfte.
- Fachliche und persönliche Betreuung der Auszubildenden am Standort Kiel
- Ansprechpartner für die Auszubildenden in allen Angelegenheiten
- Planung, Organisation und Steuerung der Ausbildung in der Ausbildungswerkstatt unter Berücksichtigung der geltenden Ausbildungsrahmenpläne
- Sicherstellung der passenden Infrastruktur, Ausstattung und Ausbildungsmittel
- Vermittlung von Ausbildungsinhalten sowie ergänzenden Lerninhalten (z. B. Klebeschulungen) für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss
- Durchführung und Betreuung von Praktika
- Unterstützung von Recruiting-Maßnahmen, z.B. Schulmessen, Vorstellungsgesprächen und Recruiting-Kampagnen
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker (m/w/d), gegebenenfalls mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik, Geräte und Systeme oder vergleichbar
- Meisterausbildung wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse in Elektrik und Elektronik sowie Produktionserfahrung, idealerweise in einem industriellen Umfeld in der Produktion/Fertigung
- Persönliche Eignung zum Ausbilden gemäß BBiG, mit bestandener Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
- Erfahrung in der Ausbildung von Auszubildenden
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Wissen motivierend zu vermitteln
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Erfolgsbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Aktienkaufprogramm
- Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Firmenfitness (Hansefit)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
- Bike Leasing
- Corporate Benefits Plattform
- VIVA-Familien-Service
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
- Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jessica Schletz
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
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Ausbildungsverantwortlicher Elektronik (m/w/d) in Kiel Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
