WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Im Rahmen eines Pflichtpraktikums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Untersützung für unser Team.
Ihre Hauptaufgaben sind u.a.:
- Unterstützung des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) sowie dessen Weiterentwicklung
- Organisation und Umsetzung von internen Veranstaltungen der betrieblichen Gesundheitsförderung in Zusammenarbeit mit der Betriebsmedizin und örtlichen Verantwortlichen (in den Bereichen Arbeitsschutz, Eingliederungsmanagement, Suchthelfer)
- Allgemeine Mediengestaltung und interne Kommunikation im Bereich BGM
- Entwicklung von neuen Lösungsansätzen im BGM
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Eingeschriebener Student (m/w/d) an einer Hochschule oder Universität im Bereich Gesundheitsförderung, Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang
- Gute MS Office-Kenntnisse (insb. Word, Excel und PowerPoint)
- Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft sowie Flexibilität
- Kommunikationsstarkes Auftreten sowie Teamfähigkeit
- Selbstständigkeit und Eigeninitiative
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Neckarsulm bieten wir Ihnen:
- Möglichkeit zu einer freiwilligen vorgelagerten Werkstudententätigkeit
- Kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld sowie freundliches Betriebsklima und motivierte Kolleg/innen
- Herausfordernde und spannende Aufgaben
- Attraktive Vergütung sowie vergünstigstes Mittagessen
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Marvin Hain
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Praktikant im Gesundheitsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
