Programmmanager (m/w/d)

Programmmanager (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Rheinmetall

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Projekte und gestalte komplexe Programme aktiv mit.
  • Unternehmen: Rheinmetall AG, ein führendes Unternehmen in der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende internationale Projekte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Master-Abschluss in Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition. Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: möchten komplexe Programme nicht nur managen, sondern aktiv gestalten? Dann übernehmen Sie als Programmmanager (m/w/d) Verantwortung für internationale Projekte und gestalten Sie somit die Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Geschäftsfelds.

Folgende Tätigkeiten erwarten Sie:

  • Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Programme (Kosten, Termine und Qualität)
  • Steuerung und Abstimmung aller zugehörigen Projekte inklusive Abhängigkeiten
  • Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams
  • Verantwortung für Vertrags-, Risiko- und Claimmanagement
  • Führung von Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten (m/w/d) auch auf internationaler Ebene
  • Sicherstellung zielgerichteter Kommunikation sowie nachhaltige Pflege von Kundenkontakten
  • Weiterentwicklung des Programmumfelds und Identifikation von Optimierungspotenzialen

Bewerben Sie sich umgehend! Für die unten beschriebene Stelle wird eine hohe Anzahl von Bewerbern erwartet, warten Sie also nicht mit der Einsendung Ihres Lebenslaufs.

Abgeschlossenes Master-Studium in Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarem Studiengang

Erfahrung in der Leitung von technisch komplexen Projekten oder Programmen

Erfahrung in der verantwortlichen Führung von Teams

Projektmanagement-Zertifizierung Level C nach GPM-Standard oder höher

Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprache wünschenswert)

Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie persönliche Integrität

Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

Programmmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall

Die Rheinmetall AG in Bremen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die berufliche und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt. Mit spannenden internationalen Projekten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy haben Sie die Chance, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens zu werden, das sich für Nachhaltigkeit und Sicherheit einsetzt.

Rheinmetall

Kontaktdaten:

Rheinmetall Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Programmmanager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt Personen in der Branche, um mehr über mögliche Chancen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement am besten präsentieren kannst und welche Fragen du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Projekte, an denen du arbeiten könntest.

Tipp Nummer 4

Networking ist alles! Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, wenn es darum geht, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programmmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams
Vertragsmanagement
Risikomanagement
Claimmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Lebenslauf und Anschreiben durchscheinen. Authentizität ist der Schlüssel!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es relevant!:Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten so präsentierst, dass sie zur Stelle als Programmmanager passen. Hebe relevante Projekte hervor und zeige, wie du komplexe Programme erfolgreich gemanagt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich im besten Fall bald kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Strategie von Rheinmetall vertraut, insbesondere mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und CO2-Neutralität bis 2035. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Programmmanager unterstützen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Programme sowie deine Erfolge im Vertrags- und Risikomanagement.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Position viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl für interne Teams als auch für externe Partner.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Rheinmetall, indem du Fragen stellst. Frage nach der interdisziplinären Zusammenarbeit und den Weiterbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist.