Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Materialverfügbarkeit und termingerechte Disposition von Materialien und Fertigungsaufträgen.
- Unternehmen: Rheinmetall, ein innovatives Unternehmen in der Metall- und Elektroindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Ergebnisbeteiligung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Produktionsprozesse mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Sicherstellung der Materialverfügbarkeit sowie termingerechte Disposition von Materialien, Hilfs- und Betriebsstoffen
- Planung, Priorisierung und Steuerung von Fertigungsaufträgen sowie Unterstützung der Arbeitsvorbereitung
- Erstellung und Pflege von Arbeitsplänen, Vorgabezeiten und Fertigungsunterlagen
- Überwachung von Terminen, Erkennen von Engpässen und Abstimmung geeigneter Maßnahmen mit den beteiligten Fachabteilungen
- Steuerung der Materialbereitstellung und Vorfertigung
- Begleitung von Instandsetzungen inklusive Befundung sowie Vor- und Nachkalkulation
- Auswertung laufender Aufträge, Soll-Ist-Vergleiche und Kalkulation von Herstellkosten
- Mitwirkung als Key User im ERP-System
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Disposition / Arbeitsvorbereitung
- Berufserfahrung in der Disposition, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. Sage Beurer)
- Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- 35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr
- Ergebnisbeteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Bike-Leasing
- Wellpass VIVA-Familien-Service
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Etabliertes Onboarding
- Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme. Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall in Meckenbeuren ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Individualität und Chancengleichheit setzt. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem etablierten Onboarding-Prozess fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten, während zahlreiche Zusatzangebote wie Bike-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte das Arbeitsleben zusätzlich bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter in der Arbeitsvorbereitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an!:Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein und erkläre, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Disposition oder Arbeitsvorbereitung. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme
Da gute Kenntnisse in ERP-Systemen gefordert sind, solltest du dich im Vorfeld mit dem spezifischen System, das das Unternehmen nutzt, vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Systemen hast, sei bereit, darüber zu sprechen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In der Disposition ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du durchsetzungsstark warst oder Verhandlungen erfolgreich geführt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten, oder nach der Unternehmenskultur, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.
