Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Materialverfügbarkeit und termingerechte Disposition von Materialien.
- Unternehmen: Rheinmetall Mobile Systeme GmbH - innovatives Unternehmen in der Metall- und Elektroindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienprogramm.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Produktionsabläufe mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Disposition erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sicherstellung der Materialverfügbarkeit sowie termingerechte Disposition von Materialien, Hilfs- und Betriebsstoffen.
Planung, Priorisierung und Steuerung von Fertigungsaufträgen sowie Unterstützung der Arbeitsvorbereitung.
Erstellung und Pflege von Arbeitsplänen, Vorgabezeiten und Fertigungsunterlagen.
Überwachung von Terminen, Erkennen von Engpässen und Abstimmung geeigneter Maßnahmen mit den beteiligten Fachabteilungen.
Steuerung der Materialbereitstellung und Vorfertigung.
Auswertung laufender Aufträge, Soll-Ist-Vergleiche und Kalkulation von Herstellkosten.
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Disposition / Arbeitsvorbereitung.
- Berufserfahrung in der Disposition, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z.B. Sage Beurer).
- Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
WAS WIR IHNEN BIETEN
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg.
- 35 Stunden/Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Urlaubstage/Jahr.
- Ergebnisbeteiligung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm.
- Bike-Leasing.
- Wellpass.
- VIVA-Familien-Service.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm.
- Etabliertes Onboarding.
- Subventionierte Betriebskantine und kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops.
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme.
Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall Mobile Systeme GmbH in Meckenbeuren ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Individualität und Chancengleichheit setzt. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem etablierten Onboarding-Prozess fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Angestellten, während die Lage in Meckenbeuren eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Arbeitsvorbereitung zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du dich bei Rheinmetall bewirbst, lass sie wissen, warum du gerade dort arbeiten möchtest und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Und vergiss nicht, deine Unterlagen regelmäßig zu aktualisieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung / Disposition interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Disposition oder Arbeitsvorbereitung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen erfüllst und gut organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über Rheinmetall Mobile Systeme GmbH und deren Produkte. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und verstehst, wie deine Rolle zur Unternehmensmission beiträgt. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Arbeitsvorbereitung oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich. Denke daran, dass du auch die Möglichkeit hast, das Unternehmen zu bewerten. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
