Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende RCT30-Projekte und führe ein interdisziplinäres Team zum Erfolg.
- Unternehmen: Rheinmetall, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Chancengleichheit und Individualität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Dienstreisen und ein professioneller Einarbeitungsprozess warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im Projektmanagement oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Übernahme, Strukturierung, Planung, Organisation und Steuerung eines RCT30-Projekts sowie fachliche Führung des interdisziplinären Projektteams
- Sicherstellung der Projektziele hinsichtlich Leistung, Termine, Kosten, Qualität und Umsatz
- Erstellung, Fortschreibung und Überwachung der Projektmanagementpläne, insbesondere Projektorganigramm, Projektstrukturplan, Projektterminplan, Projektbudget und -kosten, Chancen- und Risikomanagement, Projekthandbuch und Aufgabenverfolgung
- Koordination und Freigabe von Arbeitspaketen und Budgets zur vertragskonformen Umsetzung in den Fachbereichen
- Steuerung von Vertragsänderungen, Zusatzaufträgen, Claims, Gewährleistung, Beistellungen und Engineering Change Proposals im übertragenen Verantwortungsrahmen
- Monatliche Berichterstattung über den Gesamtprojektstatus sowie Reporting innerhalb der Berichtslinie und Vertretung des Projekts in Gremien
- WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Erfahrung in der eigenverantwortlichen Planung, Organisation und Steuerung komplexer Projekte
- Fähigkeit zur fachlichen Führung interdisziplinärer Projektteams und zur Koordination unterschiedlicher Fachbereiche
- Gutes wirtschaftliches Verständnis und Fähigkeit, Planabweichungen frühzeitig zu erkennen und wirksame Gegenmaßnahmen einzuleiten
- Sichere, verbindliche Kommunikation mit Kunden, Fachbereichen, Lieferanten und weiteren Stakeholdern
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind.
Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen.
Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
- WAS WIR IHNEN BIETEN
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Jobrad-Leasing
- Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobiles Arbeiten
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Sonderkonditionen für Fitnesscenter
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
- #J-18808-Ljbffr
(Senior) Project Manager RCT30 - IFV Schakal (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
