pulliPersonal führen, fördern und die nötigen Ressourcen sichern /liliVorgesetzte und Mitarbeitende sach- und termingerecht informieren /liliLogistik-Kennzahlen überwachen sowie Kostenstellen- und Investitionsbudgets einhalten. /liliAbläufe kontinuierlich überprüfen und optimieren (z. B. durch Digitalisierung) /liliArbeitssicherheits-, Umwelt- und rechtliche Vorgaben für den gesamten Versand einhalten /liliExport-, Import- und Inlandtransportaufträge termingerecht und gesetzeskonform abwickeln /liliKorrekten administrativen Ablauf im Warenein- und -ausgang Altdorf sicherstellen /liliProduktionslogistik bedarfsgerechter sichern und die Lagerbewirtschaftung (intern/extern) optimieren /liliVerantwortung für die Sicherheit der Bestände und den buchhalterischen Lagerwert tragen /liliAnalysen durchführen, Logistik-Sonderprojekte leiten und allgemeine Verpackungsthemen verantworten /liliAbgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder Außenwirtschaft /liliHöhere Fachprüfung oder kaufmännische Weiterbildung im Logistikmanagement (z. B. Logistikleiter, Speditionsleiter) /liliNachweisbare Erfahrung in der personellen und fachlichen Führung von Teams /liliFundierte Kenntnisse im Controlling, in der Kennzahlenüberwachung und der Budgetplanung /liliErfahrung mit der Optimierung und Digitalisierung von Lager- und Speditionsprozessen /liliDeutsch verhandlungssicher /lili40-Stunden-Woche (plus 1 Std. Vorholzeit für Brückentage) /liliJe nach Alter 5 – 6 Wochen Ferien /liliIm Krankheitsfall 100% Lohnfortzahlung bis max. 730 Tage /liliBranchengerechtes Gehalt (jährlicher externer Salärvergleich nach Funktion und Alter) /liliFörderung von bedarfsgerechter Weiterbildung /li /ulh3WOFÜR WIR SIE SUCHEN /h3ulliPersonal führen, fördern und die nötigen Ressourcen sichern /liliVorgesetzte und Mitarbeitende sach- und termingerecht informieren /liliLogistik-Kennzahlen überwachen sowie Kostenstellen- und Investitionsbudgets einhalten. /liliAbläufe kontinuierlich überprüfen und optimieren (z. B. durch Digitalisierung) /liliArbeitssicherheits-, Umwelt- und rechtliche Vorgaben für den gesamten Versand einhalten /liliExport-, Import- und Inlandtransportaufträge termingerecht und gesetzeskonform abwickeln /liliKorrekten administrativen Ablauf im Warenein- und -ausgang Altdorf sicherstellen /liliProduktionslogistik bedarfsgerechter sichern und die Lagerbewirtschaftung (intern/extern) optimieren /liliVerantwortung für die Sicherheit der Bestände und den buchhalterischen Lagerwert tragen /liliAnalysen durchführen, Logistik-Sonderprojekte leiten und allgemeine Verpackungsthemen verantworten /li /ulh3WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN /h3ulliAbgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder Außenwirtschaft /liliHöhere Fachprüfung oder kaufmännische Weiterbildung im Logistikmanagement (z. B. Logistikleiter, Speditionsleiter) /liliNachweisbare Erfahrung in der personellen und fachlichen Führung von Teams /liliFundierte Kenntnisse im Controlling, in der Kennzahlenüberwachung und der Budgetplanung /liliErfahrung mit der Optimierung und Digitalisierung von Lager- und Speditionsprozessen /liliDeutsch verhandlungssicher /li /ulh3WAS WIR IHNEN BIETEN /h3ulli40-Stunden-Woche (plus 1 Std. Vorholzeit für Brückentage) /liliJe nach Alter 5 – 6 Wochen Ferien /liliIm Krankheitsfall 100% Lohnfortzahlung bis max. 730 Tage /liliBranchengerechtes Gehalt (jährlicher externer Salärvergleich nach Funktion und Alter) /liliFörderung von bedarfsgerechter Weiterbildung /li /ulh3KONTAKTDETAILS /h3pZuständiger Ansprechpartner: Christoph Badertscher /ppFür Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular. /ppbWir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden /b /p /p #J-18808-Ljbffr
Leiter Logistik (m/w/d) in Uri Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
