Werkstudent - Dashboard Entwicklung Requirements Management (m/w/d) (17.50 EUR pro Stunde)

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems. Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.comAufbau und Verwaltung einer Metrik-Datenbank im Bereich Forschung und EntwicklungErstellung von Dashboards auf Basis von Web-TechnologienErstellung von Automatisierungs-Pipelines zur kontinuierlichen Extraktion von Daten aus Anforderungsmanagement-ToolsZusammenarbeit und Lösungsentwicklung im TeamSupport der Dashboard NutzerEingeschriebener Student (m/w/d) in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen oder ein ähnlicher StudiengangKenntnisse in Webtechnologien, Dashbaord Lösungen und SQL-DatenbankenProgrammierkenntnisse in Python, Node.js.Interesse an innovativen Themen aus dem IT-UmfeldAn unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:Attraktive Vergütung (17,50 €/h)Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles ArbeitenBetriebsrestaurant und FrühstückskioskGute Anbindung an den öffentlichen NahverkehrFirmenfitness (Hansefit)Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele BetriebssportgruppenCorporate Benefits PlattformVIVA-Familien-ServicePersönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung