Head of Quality Division Air Defence (m/w/d)Rheinmetall Air Defence AG in ZürichRef.-Nr.: CH01421Anstellungsart: VollzeitVertragsart: Unbefristeter VertragWOFÜR WIR SIE SUCHENFür die Division Air Defence suchen wir am Standort Zürich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Quality Division Air Defence (m/w/d).In dieser neu geschaffenen Funktion verantworten Sie die strategische und funktionale Steuerung der Quality-Funktion über die Standorte Zürich, Rom und Neuss. Sie führen die lokalen Heads of Quality fachlich und entwickeln einen einheitlichen Rahmen für Qualitätsstrategie, Prozesse, Standards und Kennzahlen.Sie berichten an den COO der Division und arbeiten eng mit dem Divisionsmanagement, den Standortleitungen sowie den relevanten Corporate-Funktionen zusammen.Folgende Aufgaben übernehmen Sie konkret:Entwicklung und Umsetzung der Qualitätsstrategie für die Division Air DefenceFunktionale Führung und fachliche Steuerung der Heads of Quality an den Standorten Zürich, Rom und NeussAufbau und Weiterentwicklung einer einheitlichen Quality Governance über die DivisionHarmonisierung von Qualitätsprozessen, Methoden und Standards über die Standorte hinwegDefinition und Implementierung eines einheitlichen Qualitäts-KPI- und Reporting-Systems - Analyse und Benchmarking der Qualitätsperformance sowie Ableitung und Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenKoordination standortübergreifender CAPA-, 8D- und Root-Cause-Aktivitäten sowie Eskalation wesentlicher QualitätsrisikenSicherstellung der Umsetzung relevanter Qualitäts- und Zertifizierungsanforderungen sowie Koordination divisionaler AuditaktivitätenWeiterentwicklung des Supplier- und Product-Quality-Managements bei standortübergreifender RelevanzFörderung des standortübergreifenden Wissens- und Best-Practice-Austauschs sowie einer gemeinsamen QualitätskulturWAS SIE MITBRINGEN SOLLTENAbgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Qualitätsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in einer operativen Qualitätsführungsfunktion in einem regulierten industriellen UmfeldErfahrung in der standortübergreifenden Führung oder Harmonisierung von Qualitätsorganisationen und -systemenFundierte Kenntnisse in ISO 9001, AS/EN 9100 oder vergleichbaren QualitätsstandardsGute Kenntnisse in Lean / Six Sigma sowie gängigen Quality-Methoden, insbesondere 8D, CAPA und Root Cause AnalysisErfahrung in der Matrixführung ohne direkte disziplinarische FührungsverantwortungAusgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Erfahrung im Stakeholder-Management auf unterschiedlichen HierarchieebenenInternationale und interkulturelle ErfahrungVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Italienisch von VorteilWAS WIR IHNEN BIETENEin dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden ProjektenFlexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische PensionskasseMitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, MitarbeiteraktienkaufprogramFörderung von bedarfsgerechter WeiterbildungPersonalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der NäheIndividuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-AcademyArbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt #J-18808-Ljbffr
Head of Quality Division Air Defence (m/w/d) in Zürich Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
